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退職がないのは良いことなのか！？【189】

配信時刻：2025-05-28 07:00:00

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┃「働きたくなる会社」になることで
┃従業員からも顧客からもモテる会社へ
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「うちは、退職者がいないんですよ」

・

そう話される社長さんがおられます。

・

もちろん、離職が少ないのは
今の時代、素晴らしいことです。

・

ただ、それは本当に自社の安心な
未来に繋がってるでしょうか？

・

例えば「辞めない＝満足してる」
とは、限らないと思ってます。

・

むしろ、辞めずに居続けてるだけ、
言われたこと「だけ」を淡々と。

・

そんな「安定」に見える状況が、
変化の多い時代においては、
不安に繋がることもあります。

・

辞めないけど、挑戦もしない。
辞めないけど、何も言わない。

・

辞めないことが目的になると、
成長や変化を怖れてしまう
職場になる可能性があります。

・

だから、こう問い直しませんか？

・

「辞めない」ではなく、
「辞めたくない会社」なのか？

・

その違いは、「安心」だけでなく、
「期待」や「意欲」です。

・

自社の優秀と定義する従業員さんが、
自社で叶えたい未来があるか。

・

もっと良くしたい！と、
声をあげられる雰囲気があるか。

・

■居続ける理由が「諦め」ではなく「希望」であること
■制度よりも「一緒に目指したいもの」があること
■働くのが楽だからでなく、成長できることであること

・

そうした状態になれば、
生産性が向上する「定着」です。

・

辞めないことに満足するのでなく、
成長するから辞めないという職場へ。

・

今だけでなく、３年後の未来を
想像してみませんか？

 

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今回の内容はいかがでしたか？
一言でも応援の声をいただけたらとても
嬉しいです！
（いただいた感想は、お名前や個人情報を
伏せて、ご紹介させて頂くことがあります）

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◆石田隆利って、どんな人？◆

・1978年3月 兵庫県生まれ
・ポジティブに見えて落ち込むタイプ
・人からはストイックと言われる
・約束を破るのが嫌い
・バイクツーリングが好き
・今でも週刊少年ジャンプを読む
・キングダムは単行本でも買う
・ワンピースのヒルルクや
　　鬼滅の刃の煉獄さんが好き
・小学生の頃はデブキャラ
・２０代は国家資格取得が好き
・糖質制限ダイエットを継続
・タバコは２５歳で断ちました

◆経営理念◆

社長も従業員も
「働きたくなる会社」を地方にも増やす


◆会社名の由来◆

【REL-I-E（リライエ）】

RELIEF(リリーフ)（安心・まもる）
RELIANCE(リライアンス)（信頼）
LIEN(リアン)（絆） からなる造語。

「安心」を提供し、
「信頼」いただける業務提供により、
「絆」を深めます。

という意味を込めて決定しました。

 

 

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■発行責任者
（株）働きたくなる会社研究所　代表取締役
はたなる人事講座　メイン講師
社長の想い伝道士®　石田　隆利

▼お問い合わせ・ご感想は下記まで
fp0720@rel-i-e.com

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