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何のために人を雇うのですか!?【126】
配信時刻:2023-06-14 07:00:00
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┃「働きたくなる会社」になることで
┃従業員からも顧客からもモテる会社へ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━何のために人を雇うのですか?
・
ネタバレになってしまいますが、
本日開催のセミナーにて、
お聞きしようとしてる質問です・
◯◯◯さんの会社では、
なぜ人を雇用してますか??・
会社は人を雇う。
この当たり前とも思われてる状態
この当たり前を本当なのか追及を
してみたいと思ってます。・
なぜ、そんなことをするのか?
・
それは、労働市場が今のままでは
ダメだと考えたからです。・
◯◯◯さんの会社では、
今のまま10年が経過したとして
右肩上がりを維持できますか?・
少なくとも、日本人労働力人口は
10年後には大幅に減ります。・
俗にいう、Z世代以降が社会に
多くなり昭和世代は減ります。・
Z世代が悪いというわけでは
ないですが総労働時間は減り、
労働への優先順位は下がります。・
繰り返しになりますが、
それが悪いのではなく、
それでも、右肩上がりを継続して
いける仕組みは出来てますか?と
いう不安を感じたわけです。・
もちろん、大丈夫!という
会社さんが多いのも分かりますが
そうでない会社さんもあるのでは?・
数年前の、僕のように(笑)
・
なので、そこからの対策を
セミナーでお伝えしようかと。・
・
それなら参加したかったのに、
今日は満員御礼というか定員を
超えてしまってまして、、、・
そんな場合には、6月15日開催の
「はたなる人事」体験セミナーに
参加いただくという方法です。・
今日ではないけど明日やん、、、
という場合には、6月21日にも
同じ内容でリアル開催をします。・
明日15日は、オンライン開催に
なりますので、もし空いてれば。・
ぜひ、ご参加お待ちしています!
・
本メルマガが、◯◯◯さんへ
何か参考になれば幸いです。・
働きたくなる会社創り、
一緒に考えていきましょう!!・
それでは、またメールします。
石田 隆利
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