「働きたくなる会社の採用戦略」メルマガ - バックナンバー
台風被害で分かる会社の状況とは!?【105】
配信時刻:2022-09-21 07:00:00
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┃「働きたくなる会社」になることで
┃従業員からも顧客からもモテる会社へ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━台風14号による被害、
◯◯◯さんの地域では
大丈夫だったでしょうか??・
当社のある兵庫県北部では、
あまり大きな被害はなかったように
思ってますが、これも先日お伝えの
当事者意識の影響かもしれません。・
どこかでは被害があったかもで、
それを自分ごとと思ってなければ、
被害はなかったと思うのでしょう。・
例えば、◯◯◯さんの会社では
従業員さんは会社の被害について、
どれくらい心配されたでしょう?・
・
働きたくなる会社であれば、
倒産してもらっては困るという
考えから、心配してくれたかも。・
なので、働きたくなる会社を
目指していきましょう!・
・
・
さて、先日「働きたくなる会社の
社長の役割」というセミナー講師の
担いをいただきました。・
◯◯◯さんも気になる
タイトルでないでしょうか??・
なので、メルマガ読者さん限定で
そのセミナー内容をお伝えします。・
まず、働きたくなる会社にしたい
のであれば必要なことがあります。・
それは、、、、、
「働きたくなる会社」とは、
どんな会社ですか?という問いに
明確に回答を用意してもらうこと。・
・
いかがでしょうか??
これが定義できてないと難しい。・
明確に出来てないから、価値観の
違う方が集まってしまい、不満に
つながるという例が多い。。。・
そうなると、社長が頑張るほど、
不満が大きくなっていく。・
なので、まずは定義しましょう。
・
給料が高い会社ですか?
休日が多い会社ですか?
優しい(甘い)会社ですか?
成長できる会社ですか?
・
そして、それは従業員さんと
一致していますか??・
次回以降も、そのセミナー内容を
深掘りしていきます。・
本メルマガが、◯◯◯さんへ
何か参考になれば幸いです。・
働きたくなる会社創り、
一緒に考えていきましょう!!・
それでは、またメールします。
石田 隆利
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