「働きたくなる会社の採用戦略」メルマガ - バックナンバー
コミュニケーションの目的とは!?【098】
配信時刻:2022-06-29 07:00:00
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┃「働きたくなる会社」になることで
┃従業員からも顧客からもモテる会社へ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━この1週間はセミナー三昧。
受ける方も話す方も合わせて
40時間くらいでしょうか。・
◯◯◯さんは1週間の
学びの時間は何時間予定ですか?・
僕は仕事柄もあるので一般より
多いかもですが、経営者として
まったく学ばないというのも、
先が不安な気がします。・
今回のメルマガタイトルである
「コミュニケーションの目的」
◯◯◯さんは何だと
社内で定義されていますか?・
本メルマガでも、ご案内させて
いただきましたビジネス心理学
セミナーで話された内容です。・
そのセミナーで説明されたのが
コミュニケーションの目的は、
「YES」を取ることであると。・
素晴らしい完結な定義ですね、
これは活用できそうであり、
このような気づきがあるから
学びは優先していってます。・
どうするかの手法はセミナーで
教えていただきましたので、
後はその学びを素直に活かして
いくのみです。・
素直に行動するには、素直を
社内で定義することからかと。・
◯◯◯さんの会社では、
素直の定義は決まってますか?・
本メルマガが、◯◯◯さんへ
何か参考になれば幸いです。・
素敵な会社創り、
一緒に考えていきましょう!!・
それでは、またメールします。
石田 隆利
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