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仕組みにできること、できないことの見分け方　No.2212 配信時刻：2022-07-30 07:00:00 前のメールマガジン | 次のメールマガジン: 人間関係を整える専門家、くれちゃん先生ことくればやしひろあきです。

おはようございます、◯◯◯さん。

今日もメルマガをお送りさせていただきますね！

　

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1.くれちゃん先生のダイアリー

昨日、長男が１年間の留学に旅立ちました。

遠くデンマークでの暮らしが始まります。

ふと電車の中で、赤ちゃんのときの写真を眺め、（さみしいものだな…）と思い、涙がこぼれました。

子どもが巣立つのは喜ばしいことではあるのだけれど、同時になんともさみしい気持ちも去来するわけでして。

昨日は１日、STRの基礎講座でした。

今回は募集はせず、前回コロナで来れなかった方を中心に開催しました。

いろんな話をしましたが、長男の話にはあまり触れずにおりました。

泣くのも嫌なのでねww

では、今日も終日講座です。

さあ、どんな話をしようかな。

8月1日(月）は21:00~、Instagramでライブ配信します。

著者の藤代圭一さんが聞き手になってくださり、ライブ配信です。

https://bit.ly/3aXcM0J

2.今日の記事

2015年8月2日の記事より

仕組みにできること、できないことの見分け方　No.2212

学級経営の日「TO DO」を洗い出します

朝から、児童生徒がな〜んにもやらなかったとしたら、

そう

先生が、ぜ〜んぶ一人で学級を回していくとしたら、

やらなければならないことはなんですか？

このやらなければならないことを「TO DO」と呼びます。

教室の「仕組み」をつくるためには、

この「TO DO」を洗い出すことから、

はじめなければなりません。

なぜ、「やらなければならないこと」を書き出すのでしょうか

日々の『TO DO』（やらなければならないこと）を書き出してみてください。

・教室の解錠
・窓の開閉
・点灯
・日直の確認
・教室へ配布物の運搬
・日直への連絡事項の伝達
・ロッカーの整理
・カバンの整理
・提出物の提出
・あいさつ指導
・名札着用の確認

朝、始業までにやることで僕が思いつくのがこのくらい。

あなたのクラスはどうですか。

朝から帰りまでの学級経営の「TO DO」を、

すべて書き出してみてください。

では、そのうち「先生」じゃなくてもできるものが

どれだけありますか？

この「先生じゃなくてもできるTO DO」の多さが、
あなたから時間を奪っていくのです。

「先生じゃなくてもできるTO DO」を、「仕組み」にします。
その「仕組みづくり」に時間を投資することで時間を生み出すのです。

「やらなければならないこと」から、手放せるものを見つけましょう

たとえば、

日誌の書き方指導。

これは「仕組み化」が可能です。

日誌の書き方を書いたプリントをラミネートして、

『しおり』のように日誌に挟んでいる先生がいます。

プリントをつくりラミネートをする時間が「投資」。

それができてしまえば、子どもたちが指導しなくても日誌が書ける。

これが「仕組み」です。

日々の「TO DO」から、
手放せるものを見つけ、
子どもたちだけで「TO DO」をこなせる準備を
先生がしておくことが、『投資』です。

もちろん、児童生徒の発達段階に応じて。

「仕組み」に投資をすることで、
時間という資産をどんどん増やすことができるはずです。

毎朝、素敵なメッセージを板書して、

子どもたちを迎える先生がいます。

これは、子どもたちに任せるわけにはいきません。

これこそ、「先生」にしかできない仕事です。

「仕組み」によって生まれた時間は、

このような仕事に使っていきたいものですね。

ハッピーな先生になるためのステップ

　「TO DO」から、「先生」でなくてもできるものは手放す

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【作者プロフィール】

　くればやしひろあき

1978年8月12日生まれ　愛知県名古屋市出身　愛知県刈谷市在住
妻と３人の子ども（高２、中3、小4）の５人家族

大学卒業と同時に名古屋市立の中学校の先生になりました。
小中高とサッカーに明け暮れていましたので、サッカー部の先生がやりたくて、学校の先生になったようなものでした。

ちなみに、名古屋グランパスを応援しています。

　

初任校の先生としては、あまり例がないそうですが、中学夜間学級の講師もさせていただきました。
教職員組合の支部の青年部長をさせていただいたり、全国の教育研究発表の場で研究を発表させていただくなど、わりと順風満帆な教員生活でした。

2007年、最初の人事異動で当時市内で最も荒れた中学校に赴任しました。ひょんなことから、そんな学校の生徒指導主事に選ばれて奔走することに。

生徒指導主事を２年、進路指導主事を１年務めました。

その成果が認められ、2012年文部科学省から派遣されて上海日本人学校浦東校に赴任。当時児童生徒数が世界最大の日本人学校で、またも生徒指導部長を２年間務めました。

上海で様々な起業家にお会いし、起業の意思を固め2015年に帰国。名古屋で唯一の小中一貫校である名古屋市立の中学校に異動。学年主任、進路指導主事を兼務する多忙な中、ブログとメールマガジンの執筆をスタートします。

2017年退職して独立。ママコミュニティーの運営やイベントの主催、全国にて子育て講座や講演活動を始めました。

「９月１日は子どもたちが最も自ら命を絶つ日」ということを知り、子どもたちに命の大切さを啓蒙する映画上映会を企画。クラウドファンディングで100人の支援者から80万円を資金調達し、愛知県内8会場で映画上映会を主催。のべ1000人を動員しました。

その成果が認められ、市民代表として刈谷市自殺対策推進委員を市より委嘱されました。

2018年からは「児童虐待」にスポットを当て、「虐待してしまうママを責めるのではなく、そんなママに手を差し伸べることこそが、子どもの命を守ることにつながる」と考え、『子育て万博 2018』『子育て万博 2019』（愛知県安城市）を主催。100人以上のスタッフとともにイベントを開催して300人以上を動員しました。

「教室をあたたかく」をテーマに、学校の先生10数人と書家15人とともに『子どもとつながるしつもんカレンダー』を製作・販売。また『子育て万博』のテーマソングをシンガーソングライターの岡谷柚奈さんに依頼し『ありがとう』のCD製作・販売。

コロナ禍で講演会の依頼がピタリと止んだのを機に、TikTok配信をスタート。教育系TikToker『くれちゃん先生』として毎日動画配信。フォロワー数は11万人、トータルいいね数430万回。

2020年11月に株式会社ミナクル組織研究所として法人化。

経済産業省の事業再構築事業として、人事支援アプリ『CrewDocks®』を開発。初めての著書『自走する組織の作り方統率力不要のリーダー論』(青山ライフ出版)を2022年7月に出版。

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