メルマガ『ハッピーな先生のハッピーな教室』 - バックナンバー

僕たちはどう働くか。 No.1211

配信時刻：2018-07-04 06:00:00

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人間関係を整える専門家、くれちゃん先生こと くればやしひろあきです。

 

おはようございます、◯◯◯さん。

今日もメルマガをお送りさせていただきますね！

 

 

 3泊4日の岡山の旅が終わりました。

耕太くんに連れられて、

いろんな方にお会いしました。

 

 

これから彼といっしょに、

面白いことを仕掛けます。

 

 

ワクワクで生きている人。

喜びで生きている人の暮らす村を作ります。

　

　

もう、意味不明でしょ？

でも、いいの。

 

 

この世界を面白くするのが、僕のミッションだから。

◯◯◯さんも良かった住人になってくださいね。

　

　

今日は、その準備に取り掛かります。

 

 

---

 今年の夏は無料研修会を２発！！

 

まずは、今年も全国７会場で開催する教員向け研修会、全国発問力研修のご案内です。

全国発問力研修は昨年に続き、２度目の全国開催となります。

　

　

昨年、あっという間に満員御礼となりました名古屋会場は、今年も僕が講師を務めさせていただきます。

今年は、「魔法の質問」の全コンテンツをプロデュースしている寒川井誠さんとコラボで開催するスペシャルな企画となっております。

 

 

 

しかも！

参加費無料！ 

ぜひぜひお越しください。

そして、お子さんの担任の先生にもぜひぜひご紹介ください♡ 

 

 

名古屋会場のお申し込みはこちら！

 

 

「しつもん」の講座は、エンターテイメントとしても面白い。

だから、学級経営のヒントもいっぱいだと思います。

　

 

ハッピーな先生が増えることが、子どもたちのハッピーにつながります。

今年も全国開催です。

北海道、仙台、東京、名古屋、大阪、福岡、沖縄で開催されます。

　

 

全国発問力研修の詳しい説明はこちら♡

　

 

さらに！

 

「わたし、学校の先生じゃないけど、

　くれちゃんの講座に行きたい♡」 

 

 

そんなワガママなあなたのための特別企画。

年に一度の大奉仕！

 

 

誕生日だから、あなたの時間を僕にください！

『子どもとつながるリレーションシップ講座』も無料開催いたします。

 

ぜひ！

 

 

ぜひ！

 

 

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お誕生日企画の申し込みはこちら！

 

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僕たちはどう働くか。 No.1211

 

 

 

ロンドンを旅したときのこと。

ロンドンで働く人たちは、

残業なんてしないと聞いた。

 

 

17時で退勤！

グッバイ職場。

 

 

みんなでバーに繰り出して、

ビールで乾杯するらしい。

 

 

 

でもさ、思う。

仕事ってのはノルマがあるわけじゃん？

終わらなかったらどうするのさ？

 

 

答えは明快だった！

 

 

「明日やる！」

 

以上！

グッバイ職場！

 

 

えーーっ！

お客様が困るじゃん！

怒るじゃん！

 

 

 

そうやって尋ねたら、

ロンドンで暮らす彼は答えた。

    

 

「いや、怒らないよ…」

 

 

なんで？

仕事、終わってないんでしょ？

 

 

「ううん、終わってる…。

だって仕事、17時までだもん」 

 

 

ガーーーン！

仕事は17時まで。

 

 

 

「終わらなかったら明日やる。

お客様も怒らない！

だって仕事は17時までだから」

 

 

ビバイギリス文化！

グッバイ職場！

 

 

そんな話をしていたら、

けっこうそういう国って

あるみたい。

 

 

午前中に約束したら、

午後にやってくる。

 

 

「その日に来ただけ、マシな方」

みたいな感じ。

 

 

 

仕事の依頼をしておいたのに来なくて。

「何していたのさ？」と尋ねたら、「いい波が俺を呼んでた」って。

彼はサーファーだった、みたいな。

 

 

 

ライフスタイル優先。

仕事は二の次、三の次。

そんな文化の国がけっこうあるわけさ。

 

 

一方、日本はどうよ？

働き方改革って言うけど、

どうなの？

 

 

 

昔、いきなり校長先生が「来月、ノー残業デーがあります」なんて言い出して、ずいぶん反発したよな。

 

 

仕事量減らさず、勤務時間だけ削ってどーすんだ？って。

みんな、暇だから残ってるんじゃないよな？

 

 

 

やること山積みだから、残って働いてるんだろ？

それを考えず、早く帰れ！ってお前らの脳みそ何でできてんだ？

 

 

 

…って、周りの先生が悪態をついているのを、私は内心ヒヤヒヤしながら聞いていました。

 

 

ビバ教育委員会！

ビバ校長！

 

 

「終わらなかったらまた明日」って文化はいいよな。

でも、それやると終業式までに通知表ができないアホ教員や、受験の出願までに調査書できてないうんこ教員もいそうだな。

指導要録書かずに転勤するヤツとかな。

 

  

 

ただ、学年主任で進路指導主事で学級担任で研究主任で図書主任で国語主任。

「学年分掌=オレ」みたいな働き方でも、絶対に17時台に帰る男もいたからねぇ。

帰ったら、毎日ブログとメルマガを書き、年間100冊以上本を読み、セミナーにも行きまくった男がいるからねぇ。

 

 

仕事の処理の仕方はあると思うよ（笑）

 

 

そんな僕は今、目覚めてから寝るまで勤務時間だけどね。

「職業=オレ」だから。

 

  

 

いろんな働き方が選べるよな。

何を選んでもいいけどさ。

だれかが何かをしてくれるのを期待するのはやめた方がいいよ。

 

 

働き方を変えたきゃ、まず自分で動くことさ。

選べるんだから、選ぼうよ。

僕はそう思うよ。

 

先生の働き方を考えるイベントだよ。

 

 

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【作者プロフィール】

　くればやし ひろあき

 

 

1978年8月12日生まれ　愛知県名古屋市出身　愛知県刈谷市在住
妻と３人の子ども（高２、中3、小4）の５人家族

大学卒業と同時に名古屋市立の中学校の先生になりました。
小中高とサッカーに明け暮れていましたので、サッカー部の先生がやりたくて、学校の先生になったようなものでした。

ちなみに、名古屋グランパスを応援しています。

　

 

初任校の先生としては、あまり例がないそうですが、中学夜間学級の講師もさせていただきました。
教職員組合の支部の青年部長をさせていただいたり、全国の教育研究発表の場で研究を発表させていただくなど、わりと順風満帆な教員生活でした。

2007年、最初の人事異動で当時市内で最も荒れた中学校に赴任しました。ひょんなことから、そんな学校の生徒指導主事に選ばれて奔走することに。

生徒指導主事を２年、進路指導主事を１年務めました。

 

 

その成果が認められ、2012年文部科学省から派遣されて上海日本人学校浦東校に赴任。当時児童生徒数が世界最大の日本人学校で、またも生徒指導部長を２年間務めました。

 

上海で様々な起業家にお会いし、起業の意思を固め2015年に帰国。名古屋で唯一の小中一貫校である名古屋市立の中学校に異動。学年主任、進路指導主事を兼務する多忙な中、ブログとメールマガジンの執筆をスタートします。 

 

2017年退職して独立。ママコミュニティーの運営やイベントの主催、全国にて子育て講座や講演活動を始めました。

 

「９月１日は子どもたちが最も自ら命を絶つ日」ということを知り、子どもたちに命の大切さを啓蒙する映画上映会を企画。クラウドファンディングで100人の支援者から80万円を資金調達し、 愛知県内8会場で映画上映会を主催。のべ1000人を動員しました。

 

その成果が認められ、市民代表として刈谷市自殺対策推進委員を市より委嘱されました。

 

 

2018年からは「児童虐待」にスポットを当て、「虐待してしまうママを責めるのではなく、そんなママに手を差し伸べることこそが、子どもの命を守ることにつながる」と考え、 『子育て万博 2018』『子育て万博 2019』（愛知県安城市）を主催。100人以上のスタッフとともにイベントを開催して300人以上を動員しました。

 

「教室をあたたかく」をテーマに、学校の先生10数人と書家15人とともに『子どもとつながるしつもんカレンダー』を製作・販売。また『子育て万博』のテーマソングをシンガーソングライターの岡谷柚奈さんに依頼し『ありがとう』のCD製作・販売。

 

コロナ禍で講演会の依頼がピタリと止んだのを機に、TikTok配信をスタート。教育系TikToker『くれちゃん先生』として毎日動画配信。フォロワー数は11万人、トータルいいね数430万回。

 

2020年11月に株式会社ミナクル組織研究所として法人化。

 

経済産業省の事業再構築事業として、人事支援アプリ『CrewDocks®』を開発。初めての著書『自走する組織の作り方 統率力不要のリーダー論』(青山ライフ出版)を2022年7月に出版。

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