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済み【あなたの優しさがあなたを潰す】「教師の転職相談室」メール講座

配信時刻：2020-04-25 18:00:00

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【あなたの優しさがあなたを潰す】「教師の転職相談室」メール講座


こんにちは！
「人生は、そして運命は、自分で作り出すことができる」

－日本から教師の自殺・うつ・過労死をなくす活動家－
教職歴21年、教師専門のキャリア・コーチ藤井秀一です。


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先生をめざす人の特徴と言えば？
その一つは、そう・・・親切心が強いこと。

高校教師時代の同僚に、とても生徒想いのとびきり熱い教師がいました。
彼はあるクラスの担任で、私が学年主任でした。

どんなに手間と時間がかかっても、彼は一人ひとりの生徒と向き合うことを最優先。
問題を抱えた生徒を呼んでは膝を交え、納得してもてらえるまで真剣に話し合います。

時に生徒が笑いながら「暑苦しい！」とまで表現するほど熱心な指導ぶりでした。
私もかなり熱血型の教師でしたが、２歳年下の彼には負けてしまうかもしれません。
徹底的に生徒を守り抜こうとするその姿勢を見て、私も尊敬の念を抱いていました。

ところがある時、私は彼のごく小さな異変に気が付きました。
私が話したことや頼んだことを、彼が忘れてしまう場面が続いたのです。
ほんのふた月ほどの間に、そんなことが３～４回あったでしょうか。

私はふと、「彼の仕事量は限界を超えているのではないか？」と感じました。
しかしその時はわずかにそう思っただけで、彼に注意を促すことはしませんでした。



生徒との対話指導のほかに、彼は実技科目の添削も毎日続けていました。
校内でその科目を預かるのは彼一人だけ。
３つの学年、全クラスの課題を添削していたのです。

そんなある日、出勤した彼の顔を見て、私は鳥肌が立つほどの恐怖心を抱きました。
たとえて言うなら、能面の般若のような表情・・・
生気がなく、何かに憑かれたかのような激しい疲労の色が見えました。

私は先日ふと感じたことを、思い切って彼に聞いてみました。
すると、堰を切ったかのように滔々と、彼は仕事のつらさを語り始めたのです。

うつ病の一歩手前と判断できる状態でした。

強迫性を伴う義務感が、私の目にはすでに映っていました。
体力的にも精神的にも、キャパシティを超えてしまっていたのでしょうね。



私は彼に、こう指示しました。
「作業量を減らす工夫とともに、生徒との面談も頻度を下げるように」

面談の一部を学年主任である私に移譲してもらうことも同時に提案しました。
まじめな彼は一瞬困った顔をしましたが、次の私の言葉に大きく頷いてくれました。

「あなたが倒れたら、生徒たちはどうすればいいんですか？
　あなたは一人しかいないんですよ？」

生徒に対する強すぎた愛情・・・
また、その優しさゆえに理想を追い求めたくなることはあると思います。
しかし、そのために肉体や精神を破壊したのでは、まったく本末転倒な話です。

彼はその頃からさまざまなアレルギー症状を訴えるようになりました。
残念ですが、そうした症状はその後も治らなくなってしまいました。

「限界を超えてるかも・・・」

あなたは今、そんな不安に襲われてはいないでしょうか。
精神疾患を発症してしまうと、治療には膨大な時間と医療費がかかります。
それどころか、今まで通りに働くことも、回避策としての転職もできなくなります。

危険を感じた時は、一日も早く信頼できる人にご相談ください。
一人で悩んでいる間は決して解決に向かえないことに気付いてほしいと思います。



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第13章では「教師からの転職」を私が執筆しています。


＜あなたに知ってもらいたいこと＞
－教師の転職相談室からのメッセージ－
１．必ずしも教師を続けるべきとは限りません
２．必ずしも転職が最良の判断とも限りません
３．転職の武器は「能力」ではなく「準備」です
４．教職はやり直せても人生のやり直しはできません


（以下、事務的なご連絡です）------------------------------------


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－「自分らしい働き方」を支援する、教師の転職コンサルタント－
☆教職歴21年のキャリア・カウンセラー／エグゼクティブ・コーチ☆
　　藤井　秀一（ふじいひでかず）


ＮＰＯ法人　日本プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー協会
・キャリア教育事業部長
・エグゼクティブ・コーチ
・プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー
・認定エイジング・アドバイザー

－近未来教育変革研究所－
Mobile　090-4422-3038
メール　info@kyoushi-tensyoku.com
ウェブ　http://t-career.jimdo.com/
ブログ　http://ameblo.jp/pcc-fujii/


【私の使命】
仕事を苦に自殺する教師をゼロにします。
精神疾患で休職する教師を半減させます。
先生方の「未来への悩み」を解消します。

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