「教師の転職相談室」メール講座 - バックナンバー

【教師の転職～最短で成功した元教師の活動を追う（３）】「教師の転職相談室」メール講座

配信時刻：2016-10-29 11:00:00

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【教師の転職～最短で成功した元教師の活動を追う（３）】「教師の転職相談室」メール講座


こんにちは！
日本から教師の自殺・うつ・過労死をなくしたい！

教職歴21年、教師専門のキャリア・コーチ藤井秀一です。



彼：「大丈夫です、ちゃんと頑張りますから！」
私：「まあ・・・、無理をせず、頑張り過ぎないように頑張りましょうね」

週２回の通院による精神疾患の治療に取り組みながらも・・・
転職を最短で成功させたお客様のエピソードを先日からご紹介しています。
出会ってからわずか29日間で転職を成功させた強者でした。

昨日の記事では、初回面談の際に彼と話し合った内容についてお伝えしました。
（昨日の記事⇒ http://ameblo.jp/pcc-fujii/entry-12214047926.html）
本日は私が『課題』として彼に依頼した作業の内容についてお話しします。



３．課題による自己掘り起し


最大の問題は、彼が現実以上に自信を喪失してしまっていたことでした。
まずは冷静かつ客観的に知識・能力・経験を再確認する必要がありました。

そこで、私が提唱している『自分カタログ』の作成に取り組んでいただきました。
人にもよりますが、最大で22枚になる自己掘り起しの「完璧な」ワークシートです。
彼はすでに私のワーク集に取り組んでいたため、それを発展させる形で進めました。

ここで手渡した課題は、単なる「自己掘り起し」練習ワークとは違います。
後に転職希望先へ提出する、公的かつ正式な書類としての意味合いもあります。
そのため特殊な書式を使うので、私も面談で添削を繰り返す約束となりました。



作成した書類は次のようにさまざまです。
転職活動のポイントは「人と同じことをしない、人と違うことをする」です。
それを実現できるよう、徹底的に、寄り添うようにサポートしました。


《ビジネス基礎能力診断表》

これまでに培ってきた知識・能力・経験を、公私にわたり総攬するためのシートです。
ある単語集を活用して30件の一行アピール文を作り、さらに要点を絞り込みます。
このシートをもとにしてアピールポイントも７項目作成できました。


《自己分析表》

就職後に限定せず、学生時代からのいろいろな活動を掘り下げるシートです。
本人も忘れてしまっていた数々の体験が「出るわ、出るわ」の状態となりました。
枠が一つ埋まるごとに、「出ますね！」と、彼にはとても喜んでいただけました。


《時系列業務経歴書＋専門分野別職務経歴書》

いわゆる『職務経歴書』の骨格となる情報を整理していきます。
「なるほど、これは強力ですね！ アタマいいですね！」
他とは違うある法則を用いるのですが、彼はそれを知って、とても驚いていました。


《自己啓発目標設定＋自己開発計画策定ワークシート》

「人生に前向きかつ計画的に自己成長に取り組む」姿勢を『見える化』しました。
ひと目で経営者にそのアピールができる書式を手渡したのです。
プライベートにおけるライフプランニングも整理して説得力を高められました。


《その他の作業》

そのほか、成功体験や失敗体験から学び取ったことも整理してもらいました。
人脈の展開状況や「できること、やりたいこと、求められること」も図式化。
最終的に、あらゆる角度から自己アピールできるシート集として完成させられました。



こうした出来上がったシート集を冊子にして、『添え状』とともに経営者に送付しました。
他では絶対に作れない特殊なアピール性を持つ《自分カタログ》として威力を発揮。
ある経営者から「一度会ってみたい」と声がかかった（電話でした）というわけです。

心配だったのは、彼が見せた、異常なほどハイペースな取り組みでした。
平均して３日に一度ほどの面談で添削をすることとなったのです。
彼は精神疾患の治療中でしたから、私としてはすごく心配でハラハラし通しでした。

「枠が埋まっていくのが楽しいというか、うれしいというか・・・」
自分自身の中に隠れている多くの可能性を発見できるのがうれしかったのでしょうね。
彼は手を抜かず手順通りに作成し、最後まできちんと私の添削を受け続けました。



こうして複数の企業にコピー作成した《自分カタログ》を送付しました。
そのうち、最初に書類を送った企業の社長さんから声をかけていただけたのです。
しかしこれには、ワークシートだけでは実現しない、ある『決め手』が必要でした。

その『決め手』の内容については、また明日の記事でご紹介しようと思います。



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☆教職歴21年のキャリア・カウンセラー／エグゼクティブ・コーチ☆
　　藤井　秀一（ふじいひでかず）


ＮＰＯ法人　日本プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー協会
・キャリア教育事業部長
・エグゼクティブ・コーチ
・プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー
・認定エイジング・アドバイザー

－近未来教育変革研究所－
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【私の使命】
仕事を苦に自殺する教師をゼロにします。
精神疾患で休職する教師を半減させます。
先生方の「未来への悩み」を解消します。

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