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【本当に大企業なら良いですか？】「教師の天職相談室」メール講座

配信時刻：2022-03-11 14:00:00

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【本当に大企業なら良いですか？】「教師の天職相談室」メール講座


こんにちは！
「人生は、そして運命は、自分で作り出すことができる」

－日本から教師の自殺・うつ・過労死をなくす活動家－
教職歴21年、教師専門のキャリア・コーチ藤井秀一です。

※個別面談では、その場で悩みの解決・改善への道筋をお示しいたします。
https://www.kyoushi-tensyoku.com/%E3%81%8A%E5%95%8F%E5%90%88%E3%82%8F%E3%81%9B/

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＜生徒指導力と信頼関係獲得のために＞
指導力向上・藤井塾 【生徒指導コーチング・マスター講座】
生徒の自発性を高め、前向きな行動を引き出せる 「付き合い方」 をご指南します。
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※家庭事情のため、10日（木）～13日（日）は連絡がつきにくくなるかと思います。
　メール返信等でお待たせする状況となりますが、どうぞご容赦ください。


「転職するなら大企業に行け」

あなたの周りにも、このように考えている人はいませんか？
これは時代錯誤な考え方かもしれません。

昭和の高度成長期ならいざ知らず・・・
現代においては、わざわざ火中の栗を拾うことにもなりかねません。
今日のこの記事は極めて重要な内容です。

かつて私のお客様に、１年間をかけて転職を実現した方がいました。
転職そのものの知識・書類のご指導のほか、能力開発も支援しました。

その先生に、なんと前の職場の学校長から先ほどの一言がかけられていたそうです。
世情に疎く時代変化を読めていない校長先生だったようですね。（それも私学・・・）

私なら、その学校のキャリア教育や進路指導には、大きな不安を抱いてしまいます。
なぜなら発想が30年以上の時代遅れだからです。



この時代、『大企業＝安定した職場』 という発想は通りません。
上場企業の看板でさえ、昨今は色あせて見えるご時世です。

高度経済成長期を体験した年代には、根強い大企業崇拝病が蔓延しています。
うかうかとその言葉に乗ぜられてはなりません。

組織再編（＝不採算部署の削除）、人員再配置（＋リストラ）の危険性は？

経営者との距離が遠のくほど、あなたの 『体温』 は伝わりにくくなります。
あなたの人間性ではなく、成果のみで評価を受ける可能性が高まるのです。
その評価資料に掲載されるのは、あなたの 『顔』 ではなく 『数字』 のみです。

もちろん同様に、あなたの提案や企画が経営トップに伝わる可能性も減殺されます。
そのほかにも、以下のような状況に陥る可能性が残っています。



【本当に大企業なら良いですか？】

・生き残り（リストラ回避）のための熾烈な競争や足の引っ張り合い
・「用済み」 評価による退職勧告
・派閥闘争における一か八かの派閥選び（選択を誤れば排除される）
・極端な成果主義による不公平かつ過酷な人事評価
・人格ではなく 「歯車」 としての偏った人事評価
・学閥や特定部署などによる 「外様いじめ」


もちろんこれらは、最悪の場合だけを想定したものです。
しかし、あながち 「非現実的だ」 とは言い切れないご時世なのです。

もしこんなことになったら、何のために転職するのかわかりませんよね。

人間関係や人事評価、リストラや配置換え、派閥争いに部署の改廃・・・
大企業の看板を背負うには、それなりのリスクも考えられます。

さまざまな背景から、私は原則として中小企業への転職をお勧めしています。
知識・能力・経験を活かせるチャンスを、物理的に拡大しやすいからです。

体裁やビッグネームがあなたに豊かな職業人生をもたらすわけではありません。
人として認められ、公正に評価・待遇されるからこそ、充実して働けるのです。

転職先の選び方に不安がある方はご相談ください。
ご相談はこちらからどうぞ。
https://www.kyoushi-tensyoku.com/%E5%80%8B%E5%88%A5%E9%9D%A2%E8%AB%87/



＜あなたに知ってもらいたいこと＞
－教師の天職相談室からのメッセージ－
１．必ずしも教師を続けるべきとは限りません
２．必ずしも転職が最良の判断とも限りません
３．転職の武器は「能力」ではなく「準備」です
４．教職はやり直せても人生のやり直しはできません


（以下、事務的なご連絡です）------------------------------------

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－「自分らしい働き方」を支援する、教師専門のキャリア・コーチ－
☆教職歴21年のキャリア・カウンセラー／エグゼクティブ・コーチ☆
　国家資格キャリアコンサルタント＋学校リスク管理士　藤井秀一（ふじいひでかず）


ＮＰＯ法人　日本プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー協会
・監事／キャリア教育事業部長
・エグゼクティブ・コーチ
・プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー
・認定エイジング・アドバイザー

－近未来教育変革研究所－
Mobile　090-4422-3038
メール　info@kyoushi-tensyoku.com
ウェブ　https://www.kyoushi-tensyoku.com/
ブログ　http://ameblo.jp/pcc-fujii/


【私の使命】
仕事を苦に自殺する教師をゼロにします。
精神疾患で休職する教師を半減させます。
先生方の「未来への悩み」を解消します。

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