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【クラスの半分の生徒と会話できず】「教師の天職相談室」メール講座

配信時刻:2022-02-17 12:00:00

【クラスの半分の生徒と会話できず】「教師の天職相談室」メール講座


こんにちは!
「人生は、そして運命は、自分で作り出すことができる」

-日本から教師の自殺・うつ・過労死をなくす活動家-
教職歴21年、教師専門のキャリア・コーチ藤井秀一です。

※個別面談では、その場で悩みの解決・改善への道筋をお示しいたします。
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生徒指導コーチングで個人コンサルティングをご提供してきたお客様。
公立中学校でクラス担任をしておられます。
昨日、とてもうれしいお知らせを届けてくださいました。

初めて出会ったのは昨年の秋口でした。
こんなご相談からお付き合いが始まったのです。

「クラスの生徒たちとの関係が悪くなり、途方に暮れています」

取り急ぎの対処のため、2回の個別面談を重ねました。
喫緊の致命的な結果は避けることができましたが・・・

「まだ半年残っているので生徒指導コーチングを修得したいです」

そう言って個人コンサルティングをお申し込みになりました。
そして昨日、こんなご報告が届いたのです。

「クラスの生徒たちから、来年も先生のクラスがいいと言われました!」

年度末の近づくこの時期ですので、進級時のクラス替えの話題が出たのでしょうね。
この知らせには私もやや驚きました。
なぜかと言うと・・・



実は、初めてご相談に見えた時、大変深刻な状況となっていたのです。
クラスの半分に近い生徒たちが呼びかけに返事を返さない事態となっていました。
私としても、この種の相談内容では初めて聞くほどの深刻さでした。

「事態の収拾だけで1~2週間かかるかな・・・」

そう思うと同時に、こうも考えました。

「信頼関係の修復まで含めると、3か月近く必要かな・・・」

この見立てはほぼ当たっていたように思います。
完全にわだかまりが消えたと実感できたのは、年の瀬が迫ってきた頃のことでした。
ご相談時の状況から考えると、それでも早期解決できたと言えるでしょう。

個別面談を週に1回のペースでご利用いただきました。
最初の4回は生徒指導コーチングのスキル習得に特化したレクチャーです。
「傾聴」と「承認」のスキル獲得に集中してもらい、実践力を高めていきました。

また、個別面談とは別に、問題発生のたびにLINEでの即時相談を重ねました。
ほぼすべての案件について当日中または翌日までの解決を実現できました。
緻密なご努力を重ねてくださり、関係改善が順調に進んでいったのです。

ただ、コーチングにはもう一つ重要な要素があります。
それは「効果的な質問」です。
「傾聴」「承認」「効果的な質問」の3つがコーチングの基幹3本柱なのです。



「効果的な質問」を活用できるようになったのが、ちょうど年の瀬の迫る頃でした。
これは基本的な信頼関係を取り戻せたことを意味します。
そうでなければ「効果的な質問」を使うことができないためです。

この変化があったので、私は年末に「関係修復が完了した」と判断したのでした。
生徒との会話自体は2か月目から問題なくできるようになっていたようですが・・・
この状況変化にたどり着くまでは、とても長く感じられたものです。

LINEでの緊急相談は、当初は週に2~3回ありました。
しかし2か月目には急速に減少し、2週間に1回程度となりました。
3か月目にはほとんどなくなり、12月は1回だけとなっていました。

気持ちに余裕ができたのか、年が明けるとお客様から違うご相談が届くように・・・
先月・今月は次のような話題でやり取りをしています。

▽授業進行の密度を高めたい
▽職員室のムダな業務を整理したい
▽キャリア教育の質を高める方法を知りたい
▽学校にリスク管理の仕組みを構築したい
▽私と同じ「国家資格キャリアコンサルタント」を受験したい

うんうん、いいですね!
とても貪欲に学んでくださり、私もうれしさ倍増です。
「将来は教育界を背負って立ってほしい」と、勝手ながら願っています。

「来年も先生のクラスがいい」

生徒たちから最大級の賛辞を受け取れるのですから、きっと大成なさることでしょう。
私も長いお付き合いになれたらいいなと思います。
もちろん師弟関係ではなく、ビジネスパートナーとしてですけどね。



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<あなたに知ってもらいたいこと>
-教師の天職相談室からのメッセージ-
1.必ずしも教師を続けるべきとは限りません
2.必ずしも転職が最良の判断とも限りません
3.転職の武器は「能力」ではなく「準備」です
4.教職はやり直せても人生のやり直しはできません


(以下、事務的なご連絡です)------------------------------------

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※このメール講座が不要な方(停止したい方)は、こちらまでご連絡ください。
 連絡先メール:info@kyoushi-tensyoku.com

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-「自分らしい働き方」を支援する、教師専門のキャリア・コーチ-
☆教職歴21年のキャリア・カウンセラー/エグゼクティブ・コーチ☆
 国家資格キャリアコンサルタント+学校リスク管理士 藤井秀一(ふじいひでかず)


NPO法人 日本プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー協会
・監事/キャリア教育事業部長
・エグゼクティブ・コーチ
・プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー
・認定エイジング・アドバイザー

-近未来教育変革研究所-
Mobile 090-4422-3038
メール info@kyoushi-tensyoku.com
ウェブ https://www.kyoushi-tensyoku.com/
ブログ http://ameblo.jp/pcc-fujii/


【私の使命】
仕事を苦に自殺する教師をゼロにします。
精神疾患で休職する教師を半減させます。
先生方の「未来への悩み」を解消します。


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