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【給料はなぜもらえるの？（２）】「教師の天職相談室」メール講座

配信時刻：2021-09-07 12:00:00

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【給料はなぜもらえるの？（２）】「教師の天職相談室」メール講座


こんにちは！
「人生は、そして運命は、自分で作り出すことができる」

－日本から教師の自殺・うつ・過労死をなくす活動家－
教職歴21年、教師専門のキャリア・コーチ藤井秀一です。


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社会があなたに求める力とは、どのようなものでしょうか。
あなたはその答えをすでにお持ちですか？

前回より３回にわたって社会があなたに求める力を解説しています。
本日はその２回目となります。



＜２＞国が求める力、民が求める力


（１）国が求める力

我が国では国家の求める人材要件が明確に示されています。
それは経済産業省が提唱した『社会人基礎力』です。
３つの能力群に分類された12の能力要素から構成されています。

【社会人基礎力（経済産業省）】
リンク先をご覧ください。
https://www.meti.go.jp/committee/kenkyukai/sansei/jinzairyoku/jinzaizou_wg/pdf/007_06_00.pdf

これをなぜ文部科学省ではなく経済産業省が提唱しているのか？
学力レベルが高いだけでは人材とはなり得ないことを意味しています。
「勉強しかできない」ようでは価値創造につながらないということですね。

特に重視されるのがチームワークであることもわかります。
12件の能力のうち、半分の6件を占めていますね。
集団規範を体得し、他者を、あるいは組織をエンパワーできる力・・・

その根底にあるのは他者の立場に立ち、その気持ちが理解できること。
「仁」（思いやり）や「義」（正しさの追求）のような考え方といえましょう。



（２）民が求める力

市民社会において求められる力とは？
顧客との関係構築や職域にかかわる専門性などが挙げられます。
いわばビジネスを推進するための問題解決能力のことですね。

前回お話しした通り、ビジネスとは人々の悩みまたは欲求を解決すること。
資格試験や検定などはこれらの領域にかかわるものが多いですね。

転職を考える際、重要なのは業界分析となります。
さらには希望する企業のマーケティングの仕組みを知ること。
その業界・企業のお客様の、「救済されたい」という心理を読み解くことです。

どのような原因で不安や不満を持っているのか？
どのように解決されれば幸せになれるのか？

この点を理解できていなければ企業はビジネスを推進することができません。
答えを考えておかないと、転職の面接を通過できなくなってしまいます。



「marketing」＝「market＋ing」
すなわちマーケティングとは、市場を創出することを言います。

「お客様から求められていることは何か」を知ること。
それは人々の悩みや欲求を解決していくことを意味します。
社員は好きなこと、やりたいこと、得意なことを提供するだけではないのです。

趣味や研究対象のままでは、誰も代金を支払ってはくれません。
『問題解決』という価値創造を実現しなければならないのです。

「ビジネスとは、世の中の困りごとを解決すること」

この発想を持って転職活動に取り組みましょう。
給料がもらえる人とは、お客様の悩みや欲求を解決できる人だということです。
転職希望先のビジネスについて考察しておきましょう。

（つづく）



＜あなたに知ってもらいたいこと＞
－教師の天職相談室からのメッセージ－
１．必ずしも教師を続けるべきとは限りません
２．必ずしも転職が最良の判断とも限りません
３．転職の武器は「能力」ではなく「準備」です
４．教職はやり直せても人生のやり直しはできません


（以下、事務的なご連絡です）------------------------------------


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精神疾患で休職する教師を半減させます。
先生方の「未来への悩み」を解消します。

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