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【教師の悩み－７つの解決法】「教師の天職相談室」メール講座

配信時刻：2021-04-05 18:00:00

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【教師の悩み－７つの解決法】「教師の天職相談室」メール講座


こんにちは！
「人生は、そして運命は、自分で作り出すことができる」

－日本から教師の自殺・うつ・過労死をなくす活動家－
教職歴21年、教師専門のキャリア・コーチ藤井秀一です。


※コロナ禍の収束までZoom・電話の個別面談が無料です
　その場で解決・改善への道筋をお示しいたします。
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☆子どもたちとの信頼関係構築に悩んでいませんか？
即効性のあるコミュニケーションスキル向上講座を開催しています。
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悩みにもいろいろありますが、どんな対策が必要なのでしょうか。
私の過去、そして今まで私がかかわってきた方々の例をご紹介します。

今日は７つのパターンに分けてお話しします。
何かしらご参考になればよいのですが・・・



１．教室で恥ずかしい思いをしている

・ある失敗がもとで児童生徒から不本意なあだ名を付けられた
・個人的なことを理由として学校内で恥ずかしい噂がたっている
・教科知識が不十分で、子どもたちから何度もまちがいを指摘される

状況を作り替え、威厳を取り戻すための覚悟と工夫が必要です。
職務能力を高めるための知識と経験を効果的に積み上げましょう。
ただし、一定の時間はかかると言えるでしょう。


２．尊厳を失い、自己否定の毎日である

・上司から毎日のようにハラスメントがあり、「適性がない」と言われる
・陰湿なモンペから毎日のように人格攻撃を受け、ノイローゼ気味だ
・職員室でいじめを受け、基本的人権を侵害され続けている

教師でありながら敬意を持ってもらえない・・・
そのつらさを消すためには、相手より気高い人物になるしかありません。
「対応」ではなく「凌駕」することで、人としての価値の高さを示せます。


３．抑えがたい怒りを覚えている

・ろくに働きもせず威張り散らす、古くて役に立たない上司が憎い
・手のかかる仕事から逃げ回る同僚がおり、自分はいつも尻拭いばかりだ
・残業や休日出勤をよしとする同僚のせいで、いつも休みが奪われる

相手のまちがいを封じ込めるための知識とテクニックが必要です。
マネジメントや『社会人基礎力』をベースに実現することができます。
ただし、組織全体が腐っているのなら、転職を考える潮時と言えるでしょう。


４．自分を陥れようとする陰謀の存在を感じる

・善意を悪用され、わざと働きにくい環境を管理職が作り出している
・「部活狂」の教師たちが、そうではない教師たちの冷遇を画策する
・ＰＴＡ役員と蜜月の関係にある教師とが、意に沿わない教師を虐待する

正しいあなたが敵の軍門に下る必要はありません。
法律・マネジメント・マーケティングの知識で駆逐することができます。
ただしこれも、組織が腐敗しきっているのなら、転職の潮時だと言えます。


５．ひそかに「生まれ変わりたい」と思っている

・自分をさんざんバカにした上司や同僚をいつかは見返してやりたい
・過去の大失敗を清算し、引きずっているマイナス感情を消し去りたい
・いつまでも周囲に甘えるのではなく、恩返しできるほどの実力がほしい

総合的な人間力と職務能力を高めることでキャリア的に実現できます。
それにも短期間で効率よく成長を手に入れる方法が存在します。
教職で果たせないほどの大きな目標は、将来の転職で達成していきます。


６．漠然とした不安を消し去れないままでいる

・このまま激務が続けば、いつか自分も精神的に破綻するのではないか
・いくら頑張っても能力が伸びず、「教師に向いていない」と感じている
・指導力や牽引力が不足しており、子どもたちが受け入れてくれない

根本的な原因を探り出し、ピンポイントで解決しなければなりません。
まずは知識・能力・経験の３方向から解析を進めていきます。
場合によっては、転職や独立起業が最適なケースもあり得ます。


７．心のどこかに「もっと楽がしたい」という願望がある

・失敗や苦労を消し去り、効率よく働く方法はないだろうか
・せめて半年に一度くらい、家族でゆっくり旅行する時間がほしい
・年功序列の制度内でも、たまには能力相当の手当で評価してほしい

行動の成果を圧倒的に高め、簡単に実現できる方法があります。
仕事から緊急性を排除し、重要性に向き合う時間を増やせばよいだけです。
その達成方法はすでに確立されており、知らないのは教育界くらいです。



いかがでしたか？　何かご自分に該当する要素はありましたか？
教職時代の私の経験、そして私のお客様のご経験から抽出しました。
つまり、ここに書いた事柄は、すべてが『実話』だということです。

そして私は、ここに書いたすべてのケースを解決してきました。
時間がかかるものや一定の労力を要するものも確かにあります。
それでも、すべてについて「解決は不可能ではない」と断言できます。

あなたにもその解決の可能性をご体験いただきたいと思います。
しかし残念ながら、一度に私が提供できる機会は限られています。
いまご提供できることは以下の通りですが、必ずお役に立てることと信じます。

１．チェックシートやワーク類で自己確認
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２．個人面談で早期解決を図る
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（コロナ禍の収束まで無料）

３．学校を組織的に改善する
https://www.nfeti.com/
（研修・ガイダンス関連のウェブサイト）

そのほかの方策を考えたい方も、ご遠慮なくご相談ください。
ご要望を実現に近づけていく方法をお知らせいたします。



※２時間無料で悩み相談
　Zoom面談が立て込んでおりますが、一両日のうちにお返事します。
　こちらからメッセージを入れておいてくださいね。
　無料チェックシートやワーク集の答え合わせもお気軽にどうぞ！
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（コロナ禍の収束まで無料対応）


＜お知らせ＞-----------------

※５月からは教師力向上、業務能力向上のための講座も開講いたします。
教職を極めていきたい方は本講座をご活用いただけましたら幸いです。
＜教職を極めたいあなたをサポート＞『教職救世塾』
https://officemuteki.jimdofree.com/%E6%95%99%E8%81%B7%E6%95%91%E4%B8%96%E5%A1%BE/

※教師を続けるべきか辞めるべきか『迷うあなたのための進路選びチェックシート』
ダウンロードはこちらから。（閲覧パスワード：skytree）
https://www.kyoushi-tensyoku.com/%E4%BC%9A%E5%93%A1%E3%83%9A%E3%83%BC%E3%82%B8/


＜あなたに知ってもらいたいこと＞
－教師の天職相談室からのメッセージ－
１．必ずしも教師を続けるべきとは限りません
２．必ずしも転職が最良の判断とも限りません
３．転職の武器は「能力」ではなく「準備」です
４．教職はやり直せても人生のやり直しはできません


（以下、事務的なご連絡です）------------------------------------


※Facebookの友達申請も大歓迎です（必ずメッセージを添えてくださいね）
　https://www.facebook.com/hidekazu.fujii.5

※このメール講座が不要な方（停止したい方）は、こちらまでご連絡ください。
　連絡先メール：info@kyoushi-tensyoku.com

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－「自分らしい働き方」を支援する、教師専門のキャリア・コーチ－
☆教職歴21年のキャリア・カウンセラー／エグゼクティブ・コーチ☆
　　学校リスク管理士　藤井秀一（ふじいひでかず）


ＮＰＯ法人　日本プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー協会
・監事／キャリア教育事業部長
・エグゼクティブ・コーチ
・プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー
・認定エイジング・アドバイザー

－近未来教育変革研究所－
Mobile　090-4422-3038
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ウェブ　https://www.kyoushi-tensyoku.com/
ブログ　http://ameblo.jp/pcc-fujii/


【私の使命】
仕事を苦に自殺する教師をゼロにします。
精神疾患で休職する教師を半減させます。
先生方の「未来への悩み」を解消します。

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