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子育ても仕事も両方叶える働き方をしたい時に見直すべきモノ
配信時刻:2024-12-05 21:10:00
子どもにおかえりと
言える仕事で
今以上の収入を得たければ
働き方の『種類』を見直すことを
おすすめします^^
こんばんは!
タイムクリエイトlab主宰の
加藤ようこです。
昨晩のメールマガジンでは
何十年と続いている
ママの働き方改革には
まだまだ劇的な変化がない、
という話をしました。
ヒトが働くときには
もっと『柔軟性』が必要だと
思います。
特に
子育てや介護をしている人が
決められた曜日に
1日8時間働き続けること、
というのは
本当のほんとうに
ハードルが高いです。
だけれど
『雇われる』
という働き方をしている以上
雇用主がその会社の
舵取りをしているわけだから
◯◯◯さんの働く時間も
◯◯◯さんの収入も
雇用主が決めるのが当然です。
雇用主に
交渉をするのも
もちろんいいだろうけれど
やっぱり
他人はなかなか変わりません。
だから
自分が変わるしかないんです。
どう変えたらいいのか?
フルタイムから時短勤務へと
『雇われ方』を変えるのでは
ありません。
『雇われない』働き方へと
働き方の『種類』を
変えればいいのです。
と、聞いたら
戸惑う人も多いはず。
◯◯◯さんもご存知の通り
私たちは
『雇われる』ための
学校教育を受け続けてきたから。
だけれど今は
そんな私たちでも
『雇われない』働き方を
容易に選べる時代に
入りました。
副業解禁の動きも加速して
自分の名前で食べていく
『雇われない』働き方の
やり方も可能性も
大幅に増えています。
明日は
雇われることしか
出来ないと思い込んでいた私が
働き方の種類を変えていった
お話をしますね^^Copyright 加藤ようこ2026
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