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済み【転職への踏ん切りがつきませんでした(前)】「教師の転職相談室」メール講座

配信時刻:2016-08-26 11:00:00

【転職への踏ん切りがつきませんでした(前)】「教師の転職相談室」メール講座


こんにちは!
日本から教師の自殺・うつ・過労死をなくしたい!

教職歴21年、教師専門のキャリア・コーチ藤井秀一です。



今日は私の過去の恥ずかしいお話です。
かれこれひと昔ほど前のことになります。

当時の私は東京の私立高校の国語科教師、ヒラでしたが激烈に多忙でした。
週26時間の授業・講義、校外での部活動・ボランティア、学校改革。
家庭を顧みることもなく、周囲からは仕事バカと思われていました。

その単調な生活の中、ある日突然、最悪の不幸が訪れました。
夏休みで帰省中の妻が広島の実家で倒れ、末期の胃がんで余命3か月に。



翌年の正月、妻が他界して息子との生活は一変しました。
私を支えてくれたのは、ある研修会社の女社長(元キャビンアテンダント)。

大変なやり手で、一人で会社を興し、わずか数年で有名な企業に成長。
一部上場の大企業を何社も顧客に抱える研修会社へと成長させた人です。
私の人生の激変を心配したその社長は、私を雇いたいと言ってくれました。

「藤井先生の学校改革の実績と、その研究心や行動力がほしい」と。
年俸についても、信じられないほど破格の勤務条件を提示されました。
しかし、私はここで人生最大のまちがいを犯します。



その頃、学校の4分の1の生徒が、私が地区担当を務める神奈川の生徒たち。
営業活動(中学校訪問)を続けた結果、私が預かった生徒が多かったのです。
「卒業まで私がかかわり続けます」と約束した生徒がたくさんいました。

私はその約束に固執し、人生最大のチャンスを自ら棒に振ったのです。
「約束した生徒たちが卒業するまで、3年間だけ待ってください」と。
その3年間、女社長は陰に日向に私を支え続けてくれました。

そして3年後、私は彼女に転籍の申し入れをしました。
ところが、受け入れができなくなったと言われたのです。
「役員の交代で、社内事情が大きく変わったため」とのお返事でした。

そのまま夕食に誘われ、その席で厳しいご意見をいただきました。
「あの時、藤井先生はできない理由ばかりを考えていましたね」と。
転職に踏ん切りをつけられない優柔不断を見抜かれていたのです。



「人が何かを実現できない時は、環境が問題なのではありません。
自ら実現できない理由を考え始めるから、実現できないのですよ。
自信のなさがそうやって自分自身の可能性の芽を摘んでしまうんです。」

だいたいこんなお話でした。
1時間も会話したのですが、ほかのことはあまり覚えていません。
もちろん食事も最初の一口だけで、あとは喉を通りませんでした。

「チャンスの女神には後ろ髪がない」
以前その社長から教わった言葉が、頭の中をグルグル回っていました。
たしかに、その頃の私は転職への自信が持てなかったのかもしれません。



「ああ、自分は一生に一度のチャンスをドブに捨ててしまったんだな」
帰りの電車の中で、取り返しのつかない思いがどんどん大きくなりました。
別れ際に社長から言われた一言とともに・・・

「物事にはタイミングがあり、それを逃がせばチャンスは二度と来ない」

自分自身、その転職にあこがれ、「いつかは」とめざしていたはずなのに。
私は浅はかな義理根性から計画性のない人生をたどってしまったのです。
社会に対して果たすべきより大きな役割を、自ら放棄した一日となりました。



つい夢中になってお話が長くなってしまいましたね。
続きは次回の記事でお届けしたいと思います。
私のようにチャンスを逃がさないよう、あなたも気を付けてくださいね。


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☆教職歴21年のキャリア・カウンセラー/エグゼクティブ・コーチ☆
  藤井 秀一(ふじいひでかず)


NPO法人 日本プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー協会
・キャリア教育事業部長
・エグゼクティブ・コーチ
・プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー
・認定エイジング・アドバイザー

-近未来教育変革研究所-
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【私の使命】
仕事を苦に自殺する教師をゼロにします。
精神疾患で休職する教師を半減させます。
先生方の「未来への悩み」を解消します。

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