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【自分の強みを知って転職力を強化する】「教師の天職相談室」メール講座

配信時刻：2022-05-01 12:30:00

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【自分の強みを知って転職力を強化する】「教師の天職相談室」メール講座


こんにちは！
「人生は、そして運命は、自分で作り出すことができる」

－日本から教師の自殺・うつ・過労死をなくす活動家－
教師の転職コンサルタント／教師専門のキャリア・コーチ藤井秀一です。

※個別面談では、その場で悩みの解決・改善への道筋をお示しいたします。
https://www.kyoushi-tensyoku.com/%E3%81%8A%E5%95%8F%E5%90%88%E3%82%8F%E3%81%9B/

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※5月2日（月）～4日（水）は出張のため不在となります。
　ご連絡への返信が滞りがちとなりますがご容赦くださいませ。



「私には何のとりえもありません」

そんな思い込みで可能性を狭めていないでしょうか。
決してそんなことはありません。
誰にでも強み・持ち味・長所・売り物と言える要素があります。

たとえば教師の仕事から考えると、ほとんどの方はパソコンを使えるはず。
Wordで試験の作問をしたり、Excelで成績処理や出欠管理をしたり・・・
これも立派な「スキル」と言えます。

中には『学級通信』を発行したり金銭出納をデータ化したりする先生もいますね。
募集担当ならPowerPointによる資料作成、プレゼン、クロージングなどなど・・・
ＰＣ関連の業務は意外と多いものです。

雑務と思えた仕事でさえ、繰り返していればスキルとなっている可能性があります。
会議の進行、チームの管理、危機管理、イベント企画・管理、広報宣伝・・・
教職では、実は多方面にわたって「スキル」を身につけている可能性があるのです。



自分ならではの「繰り返しで慣れていること」を書き出してみてください。
その中には転職で有利に活用できる強みがいくつも隠れています。
ふだん当たり前と考えていることでも、まずは「見える化」してみましょう。

発見できたスキルを以下の12項目に振り分けてみてください。
これは経済産業省が提唱している『社会人基礎力』というものです。
もしバランスよく配分できるなら、対応できる範囲が広いとも言えますね。


１．主体性・・・物事に進んで取り組む力
２．働きかけ力・・・他人に働きかけ巻き込む力
３．実行力・・・目的を設定し確実に行動する力
４．課題発見力・・・現状を分析し目的や課題を明らかにする力
５．計画力・・・課題の解決に向けたプロセスを明らかにし準備する力
６．創造力・・・新しい価値を生み出す力
７．発信力・・・自分の意見をわかりやすく伝える力
８．傾聴力・・・相手の意見を丁寧に聴く力
９．柔軟性・・・意見の違いや立場の違いを理解する力
10．情況把握力・・・自分と周囲の人々や物事との関係性を理解する力
11．規律性・・・社会のルールや人との約束を守る力
12．ストレスコントロール力・・・ストレスの発生源に対応する力


書き出したスキルを一つずつ付箋紙に転記して、12の能力群に振り分けましょう。
自分の強み・持ち味・長所・売り物を客観的にとらえ直すことができます。
お時間ができた時にでも確認してみてくださいね。

この『社会人基礎力』を簡易測定できるテストもご用意しています。
【職務遂行能力測定テスト】
12の能力獲得レベルをレーダーチャート化して瞬時に比較できるものです。

自分の強みや持ち味を知り、転職力を強化するためにご活用ください。
こちらのページでご紹介しております。
https://www.kyoushi-tensyoku.com/%E8%A8%BA%E6%96%AD%E3%83%86%E3%82%B9%E3%83%88/



＜あなたに知ってもらいたいこと＞
－教師の天職相談室からのメッセージ－
１．必ずしも教師を続けるべきとは限りません
２．必ずしも転職が最良の判断とも限りません
３．転職の武器は「能力」ではなく「準備」です
４．教職はやり直せても人生のやり直しはできません


（以下、事務的なご連絡です）------------------------------------

※個別面談では、その場で解決・改善への道筋をお示しいたします。
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－「自分らしい働き方」を支援する、教師専門のキャリア・コーチ－
☆教職歴21年のキャリア・カウンセラー／エグゼクティブ・コーチ☆
　国家資格キャリアコンサルタント＋学校リスク管理士　藤井秀一（ふじいひでかず）


ＮＰＯ法人　日本プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー協会
・監事／キャリア教育事業部長
・エグゼクティブ・コーチ
・プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー
・認定エイジング・アドバイザー

－近未来教育変革研究所－
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【私の使命】
仕事を苦に自殺する教師をゼロにします。
精神疾患で休職する教師を半減させます。
先生方の「未来への悩み」を解消します。

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