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【教師を辞めるメリット・デメリット】「教師の転職相談室」メール講座
配信時刻:2020-03-26 12:00:00
- 【教師を辞めるメリット・デメリット】「教師の転職相談室」メール講座
こんにちは!
「人生は、そして運命は、自分で作り出すことができる」
-日本から教師の自殺・うつ・過労死をなくす活動家-
教職歴21年、教師専門のキャリア・コーチ藤井秀一です。
※コンサルティングをご利用のお客様へ※
3月末でご契約が終わる方は継続の有無についてご連絡ください。
面談をご利用されなかった月数分は無条件で延長いただけます。
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世の中は新型流感でとても大変な状況ですが・・・
昨晩、個人コンサルティングをご利用のお客様から内定のご連絡が届きました。
東北地方の公立小学校に勤務していた30代女性の先生です。
今月末での退職が決まっていました。
4月からは大手流通会社の正社員(事務職)となります。
転職のご指南を始めてから4か月目での転職決定となりました。
自己掘り起し(自分カタログ作成)、企業研究、添え状の作成、面接対策。
ほぼ順調にメニューをこなし、2社目の面接でマッチングができました。
実は、ご相談にみえた段階ではまだ転職の意思が決まっていたわけではありません。
ご相談を重ねるうちに教師を辞める決意を固めて行かれました。
その当時、転職のメリットとデメリットを整理できていなかったためです。
転職を意識し始めた根本的な理由は、子育てと仕事との両立が困難になったから。
シングルマザーでお二人のお子様がいらっしゃいます。
さまざまな条件を考えては悩み込むという毎日を過ごしておられたそうです。
初回面談ではその整理を支援し、働き方の条件について優先順位を考察。
結果として転職することを基本線に自己掘り起しをスタートしました。
転職を100%決心なさったのは4回目の個別面談の時でした。
異常なほどの多忙さに加え、職員室での嫌がらせが負担となっていました。
お子様の延長保育にも限界があり、退勤しようとすると嫌味が飛んでくるとか・・・
まるで残業しない教師は悪人だとでも言わんばかりのように。
結婚していない年配の女性教師を中心に、数人からいじめられていたようです。
一部の低劣な教師たちへの無用な気遣いから精神的な疲労が蓄積していました。
「転任すれば」とも思ったようですが、2年間は無理だとのことでした。
ご相談のたびに転職のメリットとデメリットを整理していきます。
その中で少しずつ気持ちが転職へと固まり、ご家庭を優先することに決めました。
私からお話ししたその内容は、抜粋すると主に次の通りです。
<教師を辞めるメリット>
▽異常なほどの休日出勤や残業を回避できます
→会社選びの段階で丁寧な調査を行います
▽モンスターペアレントや悪態教師から解放されます
→企業調査では面接のみならず平時の状況も確認します
▽ご家庭を優先した働き方(時間管理)が可能になります
→面接で会社側のご意向も確認しておきます
▽街中で誰かから生活を監視されている不安がなくなります
→転職先企業と利用店舗を市外に選び、これを実現(転居なし)
▽ある程度は固定化された範囲の業務で済みます
→「あれもこれも」という焦燥感から解放されます
<教師を辞めるデメリット>
▽金融機関における社会的信用の格付け(金利含む)が変わります
→住宅等の大きな買い物の希望はないとのことでした
▽免許職ではなくなるため給与等が下がります
→共済と厚生年金を比較すると、手取りに大きな変化がありませんでした
▽毎年決まった形での業務サイクルではなくなります
→学校独特の年間行事予定がかえって不快になっていたそうです
▽転職を知らない教師たちから執拗に反対されます
→親交のある先生方に丁寧な事情説明をして理解を得ました
職を替えることは生活を変えることでもあります。
ご自身にとってのメリット・デメリットの整理が不可欠です。
その内容は一人ひとり、個人個人によって違います。
よくネットの情報などを参考にして転職の可否を決めている方をお見掛けします。
しかしその行為は「他人の一般論に自分を合わせていく」過ちを深めるだけです。
ご自身の生活は、他の誰のものでもないのですから。
もし世間の一般論を参考にするのなら、こう考えておく必要があります。
「他人はともかく、自分自身にとってはどうなのか?」
この最も重要な視点を持てないなら、転職はまだ早すぎると言えるでしょう。
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第13章では「教師からの転職」を私が執筆しています。
<あなたに知ってもらいたいこと>
-教師の転職相談室からのメッセージ-
1.必ずしも教師を続けるべきとは限りません
2.必ずしも転職が最良の判断とも限りません
3.転職の武器は「能力」ではなく「準備」です
4.教職はやり直せても人生のやり直しはできません
(以下、事務的なご連絡です)------------------------------------
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☆教職歴21年のキャリア・カウンセラー/エグゼクティブ・コーチ☆
藤井 秀一(ふじいひでかず)
NPO法人 日本プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー協会
・キャリア教育事業部長
・エグゼクティブ・コーチ
・プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー
・認定エイジング・アドバイザー
-近未来教育変革研究所-
Mobile 090-4422-3038
メール info@kyoushi-tensyoku.com
ウェブ http://t-career.jimdo.com/
ブログ http://ameblo.jp/pcc-fujii/
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先生方の「未来への悩み」を解消します。
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