「教師の転職相談室」メール講座 - バックナンバー
済み【気付かないと損! 隠れた能力】「教師の転職相談室」メール講座
配信時刻:2018-09-06 18:00:00
- 【気付かないと損! 隠れた能力】「教師の転職相談室」メール講座
こんにちは!
日本から教師の自殺・うつ・過労死をなくしたい!
「人生は、そして運命は、自分で作り出すことができる」
教職歴21年、教師専門のキャリア・コーチ藤井秀一です。
(お知らせ)-------------------------
メールアドレス「info@officemuteki.com」を近日中に廃止いたします。
以後、「info@kyoushi-tensyoku.com」をメインアドレスといたします。
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昔はできなかったのに、今は可能になっていること。
これは成長・進化です。
昔は下手だったのに、今は上手になっていること。
これも成長・進化です。
昔は嫌いだったのに、今は受け入れられるようになっていること。
これも成長・進化に他なりません。
この5年間でおよそ200人の方々にキャリアサポートをしてきました。
どなたもかなえたい夢があり、それに向けて困難を乗り越えようとしています。
大まかな作業としては、以下の流れを踏んでいきます。
1.過去から現在までの自分自身に関する環境と状況の整理
2.自分の中に眠っている「知識・能力・経験」の掘り起こし
(時には「知識・能力・経験」の強化も)
3.本来めざすべき、自分に適した新しい環境の定義
4.次のキャリアで向き合うべき顧客とその欲求の整理
5.キャリア再開発の際に必要となる能力の開発と意識改革
現職の継続、他校に転任、企業に転職、独立して起業。
キャリア再開発の作業により、はじめの思いと実際の結論が変わることもあります。
なぜなら、とことん自分自身と向き合い、本当の自分らしさとは何かを知るからです。
自分の「心の声」としての、本当の望みを発見することになるのです。
それにより志望先が変わっていくことは、むしろ自然なことだと言えます。
そもそも考えがまとまるくらいなら、初めから悩むこともないわけですし。
ですから「自分は考えの足りない人間だ」と決めつけるのはまちがっています。
自分自身に対して制限をかけてしまっている、もったいないケースもあります。
それとは逆に、あり得ないほどの高望みをしていたケースもまた存在します。
しかし、ワークなどの作業に取り組むうち、本当の自分の望みが見えてきます。
また、見落としていたいろいろな「知識・能力・経験」に気付くことになります。
そんな時、同じような言葉がお客様から聞こえてきます。
・自分にこれほどの能力があったとは、知りませんでした
・当たり前にできていたことが、実は難しい貴重な能力だと知りました
・考えていた転職先では、本当の望みを果たせないことに気が付きました
・自分が悪いのではなく、環境が整っていなかっただけだとわかりました
・持っている能力が、実は希少で価値の高いものだと知りました
・自分の中に奢りや慢心がありました。
真剣に自分と向き合うことで、今まで知らなかった自分と出会うことができる。
キャリアの再開発では、こうしたミラクルが何度も繰り返されていきます。
そのたびに、私は「歴史的な瞬間」に立ち会っているかのような気持ちになります。
自分の能力を過少評価している人が、あまりにも多すぎます。
過去の仕事のすべてが「成果・実績」であることに気付いていない人もいます。
それどころか、自分の「できること」にさえ、気付いていないケースは多いのです。
他者と比較している間は、本当の自分自身の能力には気付きにくいものです。
自己評価には、『相対評価』ではなく『絶対評価』を用いてください。
そうでなければあなたの魅力は、あなた自身からいつまでも気付かれないのです。
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-教師の転職相談室からのメッセージ-
1.必ずしも教師を続けるべきとは限りません
2.必ずしも転職が最良の判断とも限りません
3.転職の武器は「能力」ではなく「準備」です
4.教職はやり直せても人生のやり直しはできません
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-「自分らしい働き方」を支援する、教師の転職コンサルタント-
☆教職歴21年のキャリア・カウンセラー/エグゼクティブ・コーチ☆
藤井 秀一(ふじいひでかず)
NPO法人 日本プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー協会
・キャリア教育事業部長
・エグゼクティブ・コーチ
・プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー
・認定エイジング・アドバイザー
-近未来教育変革研究所-
Mobile 090-4422-3038
メール info@kyoushi-tensyoku.com
ウェブ http://t-career.jimdo.com/
ブログ http://ameblo.jp/pcc-fujii/
【私の使命】
仕事を苦に自殺する教師をゼロにします。
精神疾患で休職する教師を半減させます。
先生方の「未来への悩み」を解消します。
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