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済み済み【なぜ働くのですか？】「教師の転職相談室」メール講座

配信時刻：2016-05-27 11:00:00

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【なぜ働くのですか？】「教師の転職相談室」メール講座


こんにちは！
日本から教師の自殺・うつ・過労死をなくしたい！

教職歴21年、教師の転職コンサルタント藤井秀一です。



昨日のお客様との面談の際、とても重要な話題となりました。

転職をめざして緻密な調査と作業を続けているお客様。
企業調査を繰り返す中で、最も根源的な問題を発見しました。

「何をして働くか」ではなく、「なぜ働くか」が転職のカギ。
新生活の扉を開くカギだと気付いてくださいました。
人生初の企業調査にもかかわらず、めざましい進歩です！



「何をして働くか」と「なぜ働くか」・・・
この２件は、よく順序を取り違えられる関係にあります。
転職活動をしているうち、いつの間にか考える順序が逆になるのです。

例を用いて考えてみましょう。

料理をしたくなったとします。
あなたはなぜ、料理をしようと思ったのでしょうか。
その根源的な理由を考えられるだけ考えてください。



答えを先にお伝えしましょう。
それは、次の一文で言い表すことができます。

「おなかがすいたから」

いい食材が入ったとか、いい道具を手に入れたとかではないのです。
最も根源的な理由は、「食べなければ死ぬ」からですね。
転職活動についても同じように考えてみたいと思います。



志望理由や自己ＰＲを書くとき、多くの人がその順番をまちがえます。
「なぜ働くか」ではなく、「何をして働くか」に心を奪われてしまうのです。
「何をするか」「何ができるか」だけについ意識が集中しがちなのですね。

その結果、書類の内容が『働き方』に傾いてしまい、本質から外れます。
人事担当者にとっては、入社後に話し合うべき内容しか見つかりません。
そうなると、「なぜ雇うのか」を経営者に報告できなくなってしまいます。

雇う側が知りたいのは、「何をしたがっているか」ではありません。
「なぜこの人が組織の役に立つのか」を知りたいのです。
職務の配分は雇用契約を済ませた後の話です。



学校で言えば、根源的な働く理由（なぜ働くのか）はたったの一言。
「もっと子どもたちを幸せにしたいから」です。
本来は管理職や同僚教師のために働くのではありません。

企業についても同じことが言えます。
「もっとお客様を幸せにしたいから」です。
本来は社長や上司を喜ばせるためではありません。

もちろん、いい仕組みを思いついたからでもありません。
何かの資格を手に入れたからでもありませんよね。
それらはあくまでも、よりよく働くための『ツール』です。



以前もお話ししましたが、『ＰＲ』という言葉の意味を考察しましょう。
『ＰＲ』とは＜Public　Relations＞のことです。

「Public」は広く社会一般のお客様や見込み客全体を指しています。
学校なら受験生・生徒や保護者、企業なら購買してくれるお客様のこと。

したがって『自己ＰＲ』とは、その組織のお客様との「関係づくり」です。
お客様とどうやって出会い、どうやって幸せにするかの所信表明なのです。
組織にとって重要なことは、あなたがどのように利益を生み出すかです。



ここでいう利益とは、必ずしも『売上の数字』だけではありません。
顧客の忠誠度や口コミ紹介、リピートなどの成果すべてを言います。

入職だけを目的とした書類では、雇用を勝ち取ることはできません。
その組織がどんなお客様と向き合おうとしているのか・・・
深く分析しておきたいものですね。

１．その組織はなぜこの社会に存在できているのか
２．その組織が解決したいお客様の悩みや欲求は何か
３．その組織が活動している目的（未来づくり）は何か

まずはこの３点から追及してみましょう。



転職の書類はただの『自己紹介』とは違います。
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【映像／藤井秀一って、どんな人？】
（１）ＴＢＳテレビ「ジョブチューン」でコメントを提供
（２）フジテレビ「ノンストップ！」でコメントを提供
（３）金光サリィ先生と、1時間半にわたり人生観・職業観・教育観を語りました！
（映像）http://t-career.jimdo.com/%E5%8B%95%E7%94%BB/



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－「自分らしい働き方」を支援する、教師の転職コンサルタント－
☆教職歴21年のキャリア・カウンセラー／エグゼクティブ・コーチ☆
　　藤井　秀一（ふじいひでかず）


ＮＰＯ法人　日本プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー協会
・キャリア教育事業部長
・エグゼクティブ・コーチ
・プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー
・認定エイジング・アドバイザー

－近未来教育変革研究所－
Mobile　090-4422-3038
メール　info@kyoushi-tensyoku.com
ウェブ　http://t-career.jimdo.com/
ブログ　http://ameblo.jp/pcc-fujii/


【私の使命】
仕事を苦に自殺する教師をゼロにします。
精神疾患で休職する教師を半減させます。
先生方の「未来への悩み」を解消します。

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