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【自分を悪者にしないでください】 「教師の天職相談室」メール講座

配信時刻：2024-09-17 12:40:00

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【自分を悪者にしないでください】 「教師の天職相談室」メール講座


こんにちは！
「人生は、そして運命は、自分で作り出すことができる」

－日本から教師の自殺・うつ・過労死をなくす活動家－
教職歴25年、教師の転職コンサルタント／教師専門のキャリア・コーチ藤井秀一です。

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面談の際、私はお客様にこんな質問をすることがあります。

「本当にあなたが悪いんですか？」

決して戦略的な意味合いで質問しているのではありません。
素朴に違和感を覚えるため、真正面からこの質問をしています。

お仕事でいろいろな「うまくいかないこと」がある。
そのすべての責任は自分にあり、自分の我慢や能力が足りないことが原因だ。

問題の姿はさまざまですが、多くの先生がこうした考え方で自分を悪者にします。

しかし、私に言わせれば、ほぼすべてが 『勘違い』 としか思えません。
自分を悪者にしてしまうと、事実と違っていたら解決が遠のくばかりです。

自分を悪者にするのは、日本人の美徳の一つだとも言えます。
「組織に迷惑をかける」 と考えてしまい、自分一人で罪を背負ってしまう・・・

他にも、こんな勘違いから自分を悪者にしてしまう先生もいます。

▽自分一人で罪を背負えば、同僚たちに迷惑をかけずに済む
▽まだ仕事に慣れていない自分のせいで、職場の意欲が低下している
▽自分に指導力がないから生徒とのトラブルが解消されない
▽苦手分野があるせいで、同僚たちの負担を増やしている
▽自分の仕事が遅いせいで、職場全体の仕事の流れが乱れている
▽嫌味や叱責を受けるのは、自分が未熟なせいだ

要約すると、だいたいこんな感じになります。
しかし、ここでも私は声を大にして反論したくなります・・・

「そんなこと、とんでもない話ですよ！」 と。



自虐や自己否定からは、何一つ有効な対策が立案されることはありません。
問題解決の鉄則は、発生事実の正確な把握と、正確な原因の解析です。

情緒的かつ表面的な、妥協による自己否定論からは解決にはつながりません。
それはただ単に、「丸く収めてしまった」 だけの妥協にしかならないからです。

『結果』 が発生している以上、必ずどこかに 『原因』 が存在しています。
それを感情面で 「私が悪かった」 と片づけても、本当の解決にはなりません。
望まない 『結果』 を防止するには、望ましい 『原因』 を作り続けるしかないのです。

ですから私は、そんな先生方に向けて必ずこの質問もお渡しします。

「あなたご自身の話ではありません。本当の原因は何ですか？」

自分が悪いと思い込んでいるため、なかなか回答を得ることはできません。
それでも私は、徹底して組織や環境の問題点を整理できるよう努めます。

なぜか？
ある一人の先生が仕事に行き詰まる時、そこには必ずこんな問題があるからです。

▽人材育成の仕組みが職場に存在していないから
▽管理職が学校業務の有効なシステム化を怠っているから（＝丸投げ）
▽構造的に情緒的な判断だけに頼っている組織だから
▽ヒト、モノ、カネ、トキ、情報の５資源が有効にリンクしていない組織だから
▽自己中心的な管理職や上司の犠牲となり、その詭弁に惑わされているだけだから



「あなたの話ではありません。本当の原因は何ですか？」

この質問への回答に対しては、さらにこう質問を続けます。

「それは絶対にまちがいのない事実だと言えそうですか？」

お客様の自己否定論が 「事実とは違う」 ことに気付いてほしいためです。
一日でも早く感情的な面で片づけたくなる気持ちはよくわかります。
しかしそれでは、本質的な解決にはつながっていきません。

「自分が悪い」 と誤解してしまっているあなた・・・
無理強いはしませんが、「自分が悪いわけではなかった！」 と知ってほしいのです。
私がその道案内役を務めます。

もし考えを整理する方法が手に入っていないのなら・・・
私の無料ワークでそのきっかけを手にしていただければ幸いです。

『あなたのキャリアを組み立て直せるワークブック』
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閲覧パスワードは 「skytree」 です。
ぜひ一度ダウンロードして取り組んでみてください。
モヤモヤとしている思いの数々を、明確なロードマップに作り替えることができます。

私は教職歴 25 年の国家資格キャリアコンサルタント。
先生方の悩み解決のため、内容を選ばずサポートを展開しています。
お困りの時にはお気軽に声をおかけくださいね。

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☆教職歴25年の国家資格キャリアコンサルタント
　　藤井　秀一（ふじいひでかず）


ＮＰＯ法人　日本プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー協会
・監事／キャリア教育事業部長
・エグゼクティブ・コーチ
・プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー
・認定エイジング・アドバイザー

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仕事を苦に自殺する教師をゼロにします。
精神疾患で休職する教師を半減させます。
先生方の「未来への悩み」を解消します。

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