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済み【ちょっと変わったご質問をいただいて】「教師の転職相談室」メール講座

配信時刻：2019-12-17 12:00:00

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【ちょっと変わったご質問をいただいて】「教師の転職相談室」メール講座


こんにちは！
「人生は、そして運命は、自分で作り出すことができる」

－日本から教師の自殺・うつ・過労死をなくす活動家－
教職歴21年、教師専門のキャリア・コーチ藤井秀一です。


※【教師の転職実現講座】2020年1月4日開催
　適職診断・あなたが悪くない理由・企業勤務の特徴・転職活動の注意点など・・・
　あなたの「次の人生づくり」に必要な素材をパッケージングした講座です。
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※「欲しい情報アンケート」（無料面談付き）～12月31日で受付が終了します
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「こんなつまらない相談をしては、いけないのではないか」

もしかして、そんなご心配をしていらっしゃいませんか？
あるいは「考えがまとまっていないから相談したら失礼だ」と思っていませんか？

どうぞご心配なく！
悩み事に大きいも小さいもありません。
解決しなければ悩み続けてしまうことに変わりはないのですから。

それに私はエグゼクティブ・コーチです。
お考えがまとまっていなくても、まったく問題はありません。
その整理をコーチングでお手伝いするのが私の仕事の一つなのですから。



なぜこんなお話をするかというと・・・
読者様からちょっと変わったご質問をいただいたからです。

「いつもどのような質問が集まってくるのですか？」

これって、ご自分の悩みを質問してもよいかどうか困っているということでは。
そう感じたため、こうした記事を書くことにいたしました。

内容や程度の軽重に関係なく、どんなご質問でもご遠慮は無用です。
私自身も事例を学ばせていただける機会となり、とても助かるからです。
せっかくですので、いくつかご質問への回答をお示ししておきましょう。



Ｑ．パワハラに遭っているが対処の方法がわからず悩んでいる
Ａ．法的な対応や行政処分に発展する可能性を相手に伝え、自主改善を促します。
　　（第一段階では相手の排除ではなく、快い共生をめざしていきます）
　　相手に改善の意思が見られない場合、内容証明→告発などの処置も考えます。

Ｑ．生徒との折り合いが悪くなり、クラス管理に悩んでいる
Ａ．あなたのご説明をもとに直近の改善策を立案します。
　　次に、コーチングの基本を学んでいただき、指導力の充実を図ります。
　　逐次発生する事案については、その都度ご相談いただきアドバイスします。

Ｑ．学校の問題点を解消したいが、管理職が取り合ってくれない
Ａ．まずは問題を放置することで直面する危機について予測・整理します。
　　次にその危機を回避する方策（因果関係の解消）を提案書等にまとめます。
　　管理職に提案書を渡す際に進言すべき内容もアドバイスします。

Ｑ．転職を考えているが、何をどう準備すればよいかわからない
Ａ．適職診断テスト（面談時無料）をもとに適性の高い業種・職種をお示しします。
　　転職に向けた準備のプロセスと具体的な活動内容についても解説します。
　　さらに、新しい職場への定着を早めるための方策をまとめてお渡しします。

Ｑ．そもそも教師を辞めるべきか続けるべきか結論が出せない
Ａ．まずは『迷うあなたのための進路選びチェックシート』をご利用ください。
　　現職の継続、業界内転職、企業に転職、独立起業それぞれの特徴を解説します。
　　コーチングにより、ご自身の隠れた願望まで引き出して結論を絞り込みます。



お悩みも100人いれば100通り。
ここに挙げたのはほんの一例ですが、一定のご参考にはなるかと思います。
「物足りないな」と思われる方は、個別面談をご活用ください。

なお、現在進行中の「欲しい情報アンケート」では無料面談もご提供しています。
こちらをお問い合わせにご利用いただけましたら幸いです。
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そのほか、すでに講座として情報提供している分野もございます。
以下、ご自身のお悩み解消に使えるノウハウがあるかどうか探してみてください。



☆12月29日（日）～30日（月）合宿
リスク管理【「学校リスク管理士」養成講座】（ワーク体験形式／修了認定付）
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☆1月4日（土）16:00～18:30
キャリア転換【教師の転職実現講座】
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☆1月18日（土）15:00～17:00＋懇親会
リスク管理【学校リスク管理研修】（座学特化形式）
https://www.hoikuryoku.net/%E5%AD%A6%E6%A0%A1%E3%83%AA%E3%82%B9%E3%82%AF%E7%AE%A1%E7%90%86%E7%A0%94%E4%BF%AE/

☆ 2月 22日（土）15:00～18:00
指導力向上【生徒指導コーチング・マスター講座】
https://www.kyoushi-tensyoku.com/%E6%8C%87%E5%B0%8E%E5%8A%9B%E5%90%91%E4%B8%8A/



（お知らせ）-----------------

１．アンケートの謝礼につきまして
ただいまホームページにて「欲しい情報アンケート」を募集しております。
ご協力いただける方には２時間の個別面談を無料でサービス！（受付終了12月31日）
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２．こちらのテキスト集もおすすめです
「本当の自分はどこへ行き、何をしたいのか？」
自分の中に眠っている真の願望と、それを実現するプロセスを明らかにできます。
転職後の日常業務までも見据えた準備を可能にします。
https://www.kyoushi-tensyoku.com/%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E9%A1%9E/

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※ブログでは過去記事もご紹介しております
https://ameblo.jp/pcc-fujii


※記事のバックナンバーはこちらです。
　開設時からの全記事を閲覧いただくことが可能です。
　（特典の10日間メール講座を除く）
https://www.agentmail.jp/archive/mail/383/1321/


※教師を続けるべきか辞めるべきか『迷うあなたのための進路選びチェックシート』
ダウンロードはこちらから。（閲覧パスワード：skytree）
https://www.kyoushi-tensyoku.com/%E4%BC%9A%E5%93%A1%E3%83%9A%E3%83%BC%E3%82%B8/

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※個別面談ではゆったり２時間ご相談いただけます（電話面談も可）
⇒適職診断のほか、あなたがあなたらしく働ける方策を明確にします。
　お問い合わせはこちら
https://www.kyoushi-tensyoku.com/%E3%81%8A%E5%95%8F%E5%90%88%E3%82%8F%E3%81%9B/
（メール講座の会員様は初回￥3,000に割引）


※教師からの転職について留意点を解説
『教職論 (MINERVAはじめて学ぶ教職 2) 』
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教職全般について基礎的な心構えや取り組みが集約された本となっています。
第13章では「教師からの転職」を私が執筆しています。


＜あなたに知ってもらいたいこと＞
－教師の転職相談室からのメッセージ－
１．必ずしも教師を続けるべきとは限りません
２．必ずしも転職が最良の判断とも限りません
３．転職の武器は「能力」ではなく「準備」です
４．教職はやり直せても人生のやり直しはできません


（以下、事務的なご連絡です）------------------------------------


※Facebookの友達申請も大歓迎です（必ずメッセージを添えてくださいね）
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※このメール講座が不要な方（停止したい方）は、こちらまでご連絡ください。
　連絡先メール：info@kyoushi-tensyoku.com

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－「自分らしい働き方」を支援する、教師の転職コンサルタント－
☆教職歴21年のキャリア・カウンセラー／エグゼクティブ・コーチ☆
　　藤井　秀一（ふじいひでかず）


ＮＰＯ法人　日本プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー協会
・キャリア教育事業部長
・エグゼクティブ・コーチ
・プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー
・認定エイジング・アドバイザー

－近未来教育変革研究所－
Mobile　090-4422-3038
メール　info@kyoushi-tensyoku.com
ウェブ　http://t-career.jimdo.com/
ブログ　http://ameblo.jp/pcc-fujii/


【私の使命】
仕事を苦に自殺する教師をゼロにします。
精神疾患で休職する教師を半減させます。
先生方の「未来への悩み」を解消します。

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