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済み【悩む人はすばらしい人です】「教師の転職相談室」メール講座
配信時刻:2019-09-05 18:00:00
- 【悩む人はすばらしい人です】「教師の転職相談室」メール講座
こんにちは!
日本から教師の自殺・うつ・過労死をなくしたい!
「人生は、そして運命は、自分で作り出すことができる」
教職歴21年、教師専門のキャリア・コーチ藤井秀一です。
「子どもたちのためにも、教師の自分が悩んでいてはいけない」
何年か前、こんなお話をされた先生がいらっしゃいました。
この言葉にとても大きなショックを受けたことを私は覚えています。
ここまで人を追い詰める職場とは、いったいどんな学校なのだろうと。
その先生は仕事に真面目に向き合いすぎて、ご自分を責めていらっしゃいました。
うまくいかないのは自分が悪いからだと決めつけていたのです。
というより、周囲からそう考えるように仕向けられていました。
「助け合いの精神を持たない大人たちが、子どもたちに協同友愛を教えられるのか?」
説明を聞くうち、そう考えて、やるせない悲しさを私は覚えました。
同僚の悩み苦しむ姿を見て、なぜ助け合おうという方向に向かわないのかと・・・
「生徒を指導する教師が仕事で悩むなんて、恥ずかしくて人に言えません」
きっと職員室の誰かから、そう言われたのでしょうね。
強い自己嫌悪に振り回されて、どうしたらよいかわからなくなっていたようです。
同僚をここまで追い込んでしまう職員室で、理想的な教育など実践できるのでしょうか。
ご自分を責めて、いつまでも不安や悩みを抱えたまま苦しんでいる先生が多すぎる・・・
この5年ほどの間、教育界への心配は大きくなり続けています。
教師の自殺や精神疾患による休職教員も、一向に減る気配すら感じられません。
もしご自身の問題なのであれば、いくらでも解決の知恵や方策、手法はあります。
職場で知恵が手に入らないのなら、ぜひご相談ください。
ただ、職場環境の問題となると、数年以内の解決はほぼ不可能だと言えるでしょう。
悩んでいる先生方には、ぜひこう考えてほしいと思っています。
「悩みを持つということは、それだけ仕事に熱心で真剣だということでもある」
仕事への悩みは職務に対する真剣さの表れ、言うならば“勲章”のようなものだと。
さかさまに考えてみましょう。
仕事に不真面目で行き当たりばったりの毎日を過ごす人なら、悩むことすらないでしょう?
そんな人はいつも自分のことだけ考えていて、利他的な思考も行動もできません。
それにひきかえ、悩んでいるあなたは、他人や組織のことを考えられる優しい人。
いつも自分の足りない点を真剣に考え、自己成長を心がけている人です。
その事実に気付けば、ちっとも恥ずかしいことなどありません。
「子どもたちのためにも、教師の自分が悩んでいてはいけない」
そんな無茶なことを考え始めると、自分のココロを押しつぶす以外になくなります。
これも冷静に考えてほしいのですが、一つも悩みを持たない人間なんて信用できますか?
どこまで人間的に鈍いのか、むしろそちらの方が心配(問題?)ですよね。
そういう人たちは、多感な少年少女を預かる教師には向いていないと思うのです。
企業でも、悩みを持たない人は絶対に顧客の気持ちなんか理解できないと言えます。
仕事とは、顧客の悩みを解消し、その欲求の達成を手伝うこと。
顧客の悩みがわからない人には、とうてい無理な活動なのです。
「生徒の前で模範たるべし」とは尊い精神ですが、ご自分の精神を圧迫するなら行き過ぎです。
もう少し肩のチカラを抜いて、「自分らしさ」を大切にしてもよいのでは?
子どもたちは先生のそんな人間らしい一面も、きっと好意的に受け止めてくれると思います。
お悩みは100人いれば100通り。
少しでも早く、少しでも効果的に、解決のお手伝いができればといつも思っています。
「手詰まりだ」と感じる場面がありましたら、こちらのページをご参考になさってください。
<道先案内>
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※教師を続けるべきか辞めるべきか『迷うあなたのための進路選びチェックシート』
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第13章では「教師からの転職」を私が執筆しています。
<あなたに知ってもらいたいこと>
-教師の転職相談室からのメッセージ-
1.必ずしも教師を続けるべきとは限りません
2.必ずしも転職が最良の判断とも限りません
3.転職の武器は「能力」ではなく「準備」です
4.教職はやり直せても人生のやり直しはできません
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藤井 秀一(ふじいひでかず)
NPO法人 日本プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー協会
・キャリア教育事業部長
・エグゼクティブ・コーチ
・プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー
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