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済み【実現できている学校はほとんどない】「教師の転職相談室」メール講座

配信時刻:2018-08-02 12:00:00

【実現できている学校はほとんどない】「教師の転職相談室」メール講座


こんにちは!
日本から教師の自殺・うつ・過労死をなくしたい!
「人生は、そして運命は、自分で作り出すことができる」

教職歴21年、教師専門のキャリア・コーチ藤井秀一です。


(お知らせ)-------------------------
メールアドレス「info@officemuteki.com」を近日中に廃止いたします。
有料サーバーにもかかわらず、あまりにも迷惑メールが多いためです。
以後、「info@kyoushi-tensyoku.com」をメインアドレスといたします。
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学校で一番大切なことは何だと思いますか?

・子どもたちの安全管理?
・子どもたちの健康管理?
・子どもたちの学力アップ?
・子どもたちのトラブル解決?
・子どもたちの不安の解消?

なるほど、確かにどれも外せない重大事ですね。
でも、私はもっともっと大切なことがあると考えています。
答えが何か、ちょっと考えてみてください。



このところ、教師の犯罪が連日のように報道されて、心を痛めています。
中でも多いのが未成年に対する性犯罪・猥褻行為です。
本来は子どもたちを誰よりも先に守るべき立場であるはずなのに・・・

心に闇を抱えた教師が増えているということなのでしょうか。
背景にはさまざまな要因も考えられますが、それはそれ、これはこれですよね。
科学的な分析で裏付けを重ねたとしても、言い訳が通る話ではありません。

犯罪だけでなく、児童生徒に対する不当な扱いもまた減らないように感じます。
炎天下なのに校舎の周りを80周走らせたり、生理中の女子に運動を強要したり。
「非常識」の一言では片づけられないほど思考力が低下していますよね。



こうした一部教員の暴走や非行のために、教師全体が悪く評価されています。
社会観がないとか、常識がないとか、幼いまま大人になったとか・・・
十把一からげにして教師の悪口を言う人は、本当に多いものです。

そしてもう一つ、私が懸念していることがあります。
非常事態に対する学校の準備・対応の悪さ、教職員間の連携力のなさです。
救えるはずの命を失わせたり、避けられたはずの大怪我を負わせたり。

学校は生身の人間の集合体であり、毎日が突発事項の集合体でもあります。
事前の危機予測、緊急時の適切な対応、事後の処理と説明、児童生徒のケア。
これらはバラバラな仕事ではなく、本来は基軸を持った「一連の仕事」です。



さて、冒頭の質問に対する答えをそろそろお教えしましょう。
学校で一番大切なことは何だと思いますか?
答えは「先生方が健康に、無事安穏に日常を過ごせること!」です。

この前提が崩れてしまうと、組織的な思考力や対応力が一気に低下してしまいます。
子どもたちの安全・安心は先生方の安全・安心、そして健康によって維持されるのです。
なぜこの点が重視されないのか、極めて不可解としか申し上げようがありません。

過酷過剰な労働を強いられ、精神疾患の危機の中に身を置く教師が多すぎます。
教員相互の連携はおろか、日常の連絡や業務連携にまで支障がある。
「そんなことはない」と言い切れる学校は、わが国では極めて少数派です。



事件・事故・クレームは、どうすれば防げるのでしょうか。
万が一の事態に接したときは、どのように対処すべきなのでしょうか。
責任の所在は法的に、あるいは社会倫理的にどう判断されていくのでしょうか。

これらの疑問に対して、体系的に、また簡潔に解説できる先生は職場にいますか?
管理職はいざというときに責任を取り、先生方を守ってくれているでしょうか。
もしそうではないとしたら、どのようにして我が身の安全・安心を守るのでしょう。

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1.必ずしも教師を続けるべきとは限りません
2.必ずしも転職が最良の判断とも限りません
3.転職の武器は「能力」ではなく「準備」です
4.教職はやり直せても人生のやり直しはできません



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☆教職歴21年のキャリア・カウンセラー/エグゼクティブ・コーチ☆
  藤井 秀一(ふじいひでかず)


NPO法人 日本プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー協会
・キャリア教育事業部長
・エグゼクティブ・コーチ
・プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー
・認定エイジング・アドバイザー

-近未来教育変革研究所-
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【私の使命】
仕事を苦に自殺する教師をゼロにします。
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