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済み【採用を勝ち取る転職準備（１）】「教師の転職相談室」メール講座

配信時刻：2018-02-22 18:00:00

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【採用を勝ち取る転職準備（１）】「教師の転職相談室」メール講座


こんにちは！
日本から教師の自殺・うつ・過労死をなくしたい！
「人生は、そして運命は、自分で作り出すことができる」

教職歴21年、教師専門のキャリア・コーチ藤井秀一です。



採用者側・経営者側の立場からすると、どんな書類が魅力的なのでしょうか。
どなたも「必要だ」とよく理解しながらも、なかなかできていない要素。
それは「自己分析」です。

新卒ならばともかく、中途採用の場合はこの「自己分析」が命です。
「自己分析」が不十分なままでは、「読みたい」と思わせる書類は絶対に作れません。

たとえば私が推奨している『自分カタログ』。
今まで個別面談にお見えになった方のほとんどが、同じようにこうおっしゃいます。
「えっ、ここまで深く掘り下げる必要があるのですか？」



はい、そうです。
自分自身を深く掘り下げておく理由は何か？
それは、転職後に「こんなはずでは！」となることを防ぐためです。

ネット上にあふれている転職書類の書き方は、あくまでも基本的な事項を集めたもの。
同じような書類ばかり読まされている企業側は、もううんざりしています。
しかし、多くの人々はこんな勘違いをしています。

「みんなと同じように書けば安心だろう・・・」

とんでもない！
その考え方は、自ら「その他大勢」として自分を埋もれさせることに他なりません。
みんなと同じ書類を作るのは、わざわざ埋もれてしまう書類を作ることなのです。



他の人と同じ書類なら、雇うのは他の誰でも良いことになってしまいますね。
なぜあなたを雇うべきなのかを説得できない書類なら、書く意味はないのです。
「自己分析」に取り組むときには、以下の条件を満たすように気を付けてください。


１．集中して取り組むこと
・携帯電話の電源を切り、一切の邪魔や雑念が入り込む余地を作らずに取り組むこと
・各項目（明日、説明します）ごとに、しっかりと時間をかけて取り組むこと


２．具体的かつ詳細に書くこと
・しっかり深くまで突き詰めて、すべてを書き出すようにしましょう
・転職書類を書く際に、また同じ作業を上乗せせずに済むように作業を進めましょう


３．無理な進め方をしない
・わからないものに延々と時間をかけず、書けることから書いていきましょう
・材料がそろい始めると、他のことも思い出したり、書きやすくなったりするものです
・まずは材料の数を増やしていくつもりで、小さなことでも書き出すようにします


４．丁寧な見直しを
・一つのワークに取り組む中で、また他のワークに書ける材料を思いつくかもしれません
・「書き終わったから」と『完全視』することなく、いつでも修正を繰り返します。



以上、「自己分析」の基本的な姿勢をお伝えしました。
メール講座の特典ワークなど、すでにお手持ちのものも再確認してくださいね。
時間をおいて見直すと、まちがいや書き落としに気付けるものです。

次回の記事では、書き出す作業の具体的な内容について解説いたします。

「白紙からでは掘り起しがやりにくい」
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＜あなたに知ってもらいたいこと＞
－教師の転職相談室からのメッセージ－
１．必ずしも教師を続けるべきとは限りません
２．必ずしも転職が最良の判断とも限りません
３．転職の武器は「能力」ではなく「準備」です
４．教職はやり直せても人生のやり直しはできません



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－「自分らしい働き方」を支援する、教師の転職コンサルタント－
☆教職歴21年のキャリア・カウンセラー／エグゼクティブ・コーチ☆
　　藤井　秀一（ふじいひでかず）


ＮＰＯ法人　日本プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー協会
・キャリア教育事業部長
・エグゼクティブ・コーチ
・プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー
・認定エイジング・アドバイザー

－近未来教育変革研究所－
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【私の使命】
仕事を苦に自殺する教師をゼロにします。
精神疾患で休職する教師を半減させます。
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