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済み【子どもたちとの関係が破綻しそうですか？】「教師の転職相談室」メール講座

配信時刻：2017-05-26 11:30:00

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【子どもたちとの関係が破綻しそうですか？】「教師の転職相談室」メール講座


こんにちは！
日本から教師の自殺・うつ・過労死をなくしたい！

教職歴21年、教師専門のキャリア・コーチ藤井秀一です。



「そんな言い方されたら、聞けるものも聞けません！」

子どもたちからこのような反発を受けたことはありませんか？
ここで「あぁぁ、まずかったな・・・」と気が付けた人は大丈夫。
でも、気付けなかった人は？

おそらく今、子どもたちとの人間関係で苦しさを感じていることでしょう。
積み重なっていくと、信頼関係の決定的な破綻につながります。
そうした状態ではモンスターペアレントさえも呼び込みやすくなるものです。



「まずかった」のは、いったい何がまずかったのか？
一番多いのは「正しいことだから言うことを聞け」と命令すること。
残念でしょうが、正しいから聞けるわけではないのです。
子どもたちとの関係を『上下関係』だと誤解している人に見られるまちがいです。

このご時世になってもまだ、若手にこんな指導をする教員がいます。
「生徒からナメられるな！」
私に言わせれば、こうした教員は『前時代の遺物』のように見えてしまいます。
そしてこうした教師たちこそ児童生徒からナメられるのが現実です。

私も若いころは似たようなまちがいを繰り返しましたが・・・
子どもたちの成長から多くを学ぶたび、考えをこのように変えていきました。
「教師と児童生徒とは、共にクラス・学校を作っていくパートナーである」



子どもたちから拒絶される教師には、似たような特徴があります。

・上から目線で向き合い、自分だけの『正しさ』を押し付ける
・子どもたちの話を傾聴せずに自分の都合や考えに服従させる
・子どもたちの立場を考えず、その存在を承認しきれていない
・ただ命令するばかりで、自発的な思考を誘う質問ができない

子どもたちが自分で考え、自分で答えを導き出せるようにサポートすること。
これができないうちは、教師としてリスペクトされることはありません。
「先生の方が偉いんだから尊敬しろ」と考えるなら、これはまさにナンセンス！



何度もお伝えしていますが、教育の神髄は『手放すこと』にあります。
教師を必要としなくても済む高みへと、子どもたちを連れていくことなのです。
命令し続けている間は、子どもたちは自発的な成長を遂げられません。

ここでお勧めしたいのがコーチングの学習です。
コーチングは人材育成の要諦をコンパクトに詰め込んだ技法の体系です。
命令では得られない相手の成果を、加速度的に引き出すことができます。

とはいえ、難しい学問体系とは違います。
コミュニケーションのあり方を、ちょっと工夫するだけのこと。
人間関係に角を立てなくても、自発的な理解と行動は引き出せるのです。
完全無欠とは言えませんが、一流企業でもさかんに研修で取り入れられています。



もし子どもたちとの人間関係でお悩みなら、私が解決のチャンスをご提供します。
明日27日（土）、私はコーチングの講座で講師を務めます。
あなたに解決の一手、いや、何手でもお渡しすることが可能です。

NPO法人 親心支援協会『子育てコーチングマスター講座』
https://www.oyagokoro.or.jp/index.php?kcoach
（６回講座の最終回 ⇒ 重要事項を凝縮しての講義）

「子育て」と銘打っていますが、先述の通り、人材育成の要諦を語ります。
教育現場においては高い効果を引き出せる有効な手立ての一つです。
「打つ手がない」と悩んでいるその状況を、打破することができますよ。



※今すぐ仕事の悩み・問題を解決したい方
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＜あなたに知ってもらいたいこと＞
－教師の転職相談室からのメッセージ－
１．必ずしも教師を続けるべきとは限りません
２．必ずしも転職が最良の判断とも限りません
３．転職の武器は「能力」ではなく「準備」です
４．教職はやり直せても人生のやり直しはできません



※『教師の転職実現講座』 毎月開催
（毎月第２土曜日 18:00～20:00）
https://www.kyoushi-tensyoku.com/%E8%BB%A2%E8%81%B7%E8%AC%9B%E5%BA%A7/


※オンラインコーチング『教師の転職実践会』
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【映像／藤井秀一って、どんな人？】
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（２）フジテレビ「ノンストップ！」でコメントを提供
（３）金光サリィ先生と、1時間半にわたり人生観・職業観・教育観を語りました！
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－「自分らしい働き方」を支援する、教師の転職コンサルタント－
☆教職歴21年のキャリア・カウンセラー／エグゼクティブ・コーチ☆
　　藤井　秀一（ふじいひでかず）


ＮＰＯ法人　日本プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー協会
・キャリア教育事業部長
・エグゼクティブ・コーチ
・プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー
・認定エイジング・アドバイザー

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【私の使命】
仕事を苦に自殺する教師をゼロにします。
精神疾患で休職する教師を半減させます。
先生方の「未来への悩み」を解消します。

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