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倒産件数が過去最高の50,000社！！でも失業率は低い！！その理由を解説します♪ 配信時刻：2024-04-26 17:00:00 前のメールマガジン | 次のメールマガジン: ◯◯◯さん！こんにちは！
鴨頭嘉人です(*^o^*)

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『会社は簡単に倒産するよ』

と伝えると

ネガティブに感じる人が

多いですよね……

これは経営者の人なら
当たり前に頷く話ですし

うちの会社も
何度も潰れそうだった！！

会社は減っているけど……

失業率が増えていない

理由は分かりますか！？

＜目次＞

1．今、働く人の価値が上がっている♪

2．倒産は良くなるための自然淘汰だ

3．会社の心配より
　　自分の価値を心配しよう！

本題に入る前に、お知らせです（≧∇≦）♪

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▼今、働く人の価値が上がっている♪

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今回も主に

『会社員』を

している人に向けて

情報を届けていきたいと思います。

何の話をするかというと

『会社って簡単に

　倒産するんだよ』

というお話です。

これは経営者の人だったら
特に100％株主の創業社長だと
首がぐんぐん頷いて
もげるくらい頷く話なのですよ。

会社は本当に倒産します。

というか、倒産するほうが当たり前。

10年生き残る会社は6.4％

なので94％近くの会社は倒産するわけです。

だから会社は倒産するほうが
自然なのです！！残っているほうが
不自然なのです！！

でも会社員の人は今、自分が
所属している会社が倒産するほうが
自然だとは思っていないですよね！！

でも、これが現実なので
知っておいたほうがいいと思います。

偉そうに言っていますけど
東京カモガシラランドだって
倒産する可能性がありますよ……

例えば、うちは人件費が
非常に大きい会社なのですが

YAKINIKUMAFIA IKEBUKUROで
働いている社員の

平均年収が

678万円なのです！！

これは、例えば全社員が10人なので

678万円×10人＝年間6780万円の

人件費がかかっているわけですよ！！
こんなのすぐにでも潰れるよね……

実際には
年収1200万円を超える役員や
1000万円超えの社員もいるので

年間1億円の人件費が

かかっている会社です。

利益がなくなると瞬時に潰れる会社
それが東京カモガシラランドです。

でも、そういうことは
伝えていないと
多分分からないと思うのです。

東京カモガシラランドの場合は
情報共有がすごい会社なので

うちの社員に

「去年1年間で資金ショートして
　潰れそうだったのは12ヶ月中に
　何回あったのですか！？」

と聞いたらみんな答えられます。

それくらい情報共有をしているけど
多分普通の会社はそこまで
情報提供していないと思うので
知る機会がないと思います。

オンラインサロン鴨Bizで会社員の人に
そういう会社経営の
リアルというものを伝える

ということも意識して
情報を配信しています。

毎日配信している

日刊カモガシラタイムズの

4月6日の記事です。

どのような記事かというと
日経新聞に出ている記事の
抜粋ですけれども

去年、2023年休業廃業解散を決めた企業
いわゆる一般的にいうと
『倒産』ですね。

倒産した企業は

約5万社になりました。

過去最多の倒産件数です。

産業別でいうと一番多いのが
飲食店やホテルなどのサービス業。

なんと16,286社！！

全体の33％でサービス業が
倒産しています！！

コロナ禍の期間に延命処置をしたことが
今の倒産につながっていることは
間違いないです。

ゼロゼロ融資という
金利ゼロで金融機関が
お金を貸したわけですけど

返済が始まったので
借りるだけ借りといて返済しないで
倒産を決め込んだ飲食店がすごく多いです。

本当にお金の無駄遣いしたなぁ……

それから建設業が
16％でガンガン潰れています。

小売業は12％で潰れまくっています。

共通項目は

『人件費』が

かかっている業種が

どんどん倒産している。

とにかく人手不足なので
人件費が上がり続けているのです！！

商売は何か物を売るのも
人材の採用も、同じ原理があるのです。

『需要』と『供給』

なのです。

人がすごく必要だ
売上が上がってきたから
必要だとなっているけれども
なかなか人が集まらない。

このように需要に対して
供給が間に合わないと値段は上がる

という仕組みになっています。

野菜でも全然収穫できないと
値段が上がりますよね。

人も取れないと
採用のための給料が上がる

ということです。

実際に
大手の人材サービスが出している
情報によると

2024年今年1月の
アルバイトの平均時給は
なんと1,386円！！

去年に比べて167円も
上がっているのです！！

賃上げが12％アップ

なのですよ！！

だけどそれだけの利益、賃上げされた
12％の人件費を払えるだけの
利益は増えているかといえば

増えていない……

だから潰れるということです。

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▼倒産は良くなるための自然淘汰だ

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

あらためて、倒産件数が
5万件ということは

その5万件で働いていた
会社の社員さんの
仕事が失くなるわけですよね。

失業率は

どうなっているの！？

ということで調べたら……

実は、失業率は上がっていないのです！！

完全失業率2.6％

これはアメリカに比べたら
劇的に低いです！！

会社がバンバン倒産しているけど
サラリーマンの人は
職を失っていないのです！！

なぜかというと

どんどん倒産している
5万社も倒産しているのですよ！！

だけど倒産している会社は
ほとんど中小零細企業。

大企業みたいに何万人も
社員がいる会社が
倒産しているわけではないから

失業率への影響が
極めて少ない会社だけが
どんどん倒産しているのです。

そして、もう1つ理由があります。

M&Aです。

つまり会社自体は廃業だけど
他の会社がその事業を
引き取ってくれている。

すると社員さんの職は失われないです。

ここで会社員の人に
知っておいてもらいたいことがあります。

倒産したら全部が
失くなってしまうわけではないのです。

M&A＝他の会社が
買い取ってくれれば仕事は
失くなりません、お客様も困りません。

さらいえば一般的には倒産する会社よりも
買う財力がある＝買える環境がある

M&Aした新しい会社のほうが
力があるのです！！

ということは

一般論として

会社は良くなります！！

つまり、会社が倒産することは
悪いことではないのです。

日刊カモガシラタイムズの
記事に対して僕が

鴨頭所見

として、オンラインサロンメンバーに
伝えたメッセージを
お伝えしようと思います。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【鴨頭所見】

「資本主義は

　自然界の法則に従う」

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

ダーウィンの進化論を再確認しよう。

「生き残る生物とは
　身体が大きい生物では無く
　力が強い生物でも無い…

　変化に強い生物である。」

これは自然界の法則に従う
資本主義でも同じだ。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

現代の変化は…

『賃上げ・値上げ

　インバウンド』だ。

この変革が出来ない企業は
自然淘汰されていく。

良くなる為の淘汰だ。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

経営者よ

「変革のリーダーシップを発揮せよ」

会社員よ

「あなたの会社が変革の
　リーダーシップを発令したら乗っかれ。

　しなければ倒産かM&Aされるが
　それは良い事なのだ。

　慌てるな…従うのが生き残る生物だ」

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

すごくリアルな所見を伝えています♪

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

▼会社の心配より自分の価値を心配しよう！

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

今回のことを知らないと

「会社潰れるんだって！

　どうしようどうしよう！」

みたいに
パニックを起こさなくて済みます。

大丈夫、会社が倒産するのは
悪いことではありません！！

あなたたちの給料が払えなくなる
会社が1個失くなるのです。

そして給料が払える会社に
買い取ってもらったり

もし買い取ってもらえなかったら
あなたは給料を払える会社に
移動するのです。

だから会社が5万社も倒産しても
失業率は増えていないのです。

大丈夫！！
人生で考えた時にそんなに
慌てることはありません！！

あなた自身に

価値があれば

どんなところでも

働けるのです。

だから会社員の人は
自分の会社が
立ち行かなくなりそうになっても

会社の心配をするのではなくて

日頃から自分の価値を

高めておくこと！！

そうすればどんな場所でも
あなたは輝けます！！

そんな貴重な情報を伝えているのが

オンラインサロン鴨Biz

毎月1日2日3日の

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4月30日20時に参加できます。

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今回は会社員の人の情報不足を
少しでも減らしたいと思って
投稿させていただきました。

会社というのは潰れるのが当たり前。

1年間に5万社

10年後には94％の

今ある会社は

失くなっている。

でも会社員の人には伝えたいのです！！

そんなに不安がることはない！！

会社が失くなっても
次の会社に買い取ってもらったり

あなたが次の会社に移動したり
前の会社よりも人件費を払える会社に
あなたが移動するだけ！！

だから心配しないでも

大丈夫よ♪

会社の倒産を心配する
暇があるのだったら
自分の心配をしたほうがいいです。

自分の価値さえ

高めておけば

職場はあります！！

でも自分が価値を提供していない
人材だったら、職を失うかもしれない

ということが現実なので
会社のことより

自分の能力アップ！！

自分がどれだけ価値を提供できるかに
集中しておけば、どんなことが
外で起きてもあなたの人生は

大丈夫ということを
知ってほしくて
投稿させていただきました。

会社員の人で読んでいる人も
多いと思います。

会社の経営者にとっても

会社員の人の情報不足が

減ったら助かるものね。

経営者そして会社員の人のためにも
ビジネスのお話を投稿の中で多めに

特に月末は発信していこう

と思っております(^o^)/

それでは今日という最高の1日に……

せーのっ！

いいねー♪(^o^)/

P.S.

今週の鴨頭嘉人のプレミアムVoicyは……

頭の良さよりも頭の使い方のほうが

仕事ではめちゃくちゃ必要です！

そのことが具体的に分かる！

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最後まで読んでいただき、
ありがとうございました！

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代表取締役鴨頭嘉人

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