〜あなた自身がフランチャイズ化できる〜「Myフランチャイズモデル・メール講座」 - バックナンバー
雑誌「経済界」とのつながり
配信時刻:2018-10-01 17:50:00
◯◯◯様
お世話様でございます
(株)ポテンシャルアップ 相葉です
このメールは弊社あてにフランチャイズについて
お問い合わせがあった方にメールを配信しております。弊社のコンサルティングを受けている方には
朗報なのですが、フランチャイズ化する際に優良な会社や人財などと
繋がることが重要なので、
ここ最近は私自身が国や経済界の雑誌に
関わっている方と繋がって来ました。
もう大きくフランチャイズの仕組みを構築して広げている企業も
今からスタートする企業も
正しい設計図さえできたら、
あとはどうやって広げるか?を考え実行に移すだけです。
弊社はおかげさまで問い合わせと
契約が増えており、
そして契約した企業が大きな結果を産むための
流れを進み始めています。これからの時代に知っておく必要があるITを
活用しながら効率的に0から仕組みを作っておりますので
興味がある方はお問い合わせください。あと3社ほどで一旦締め切る予定です。
フランチャイズの仕組みとメディアの力を活用して
一気に事業拡大していきたい方には他にないサービスだと思います。
今後弊社の展望は、
私が契約している企業同士のつながりを生み
少ない労力で圧倒的に大きな結果を
生み出すことを考えております。
今こそ事業拡大したいと思ったら、
仕組み作りに最低半年はかかるのでお早めに動くことをお勧めします。
本日もありがとうございました。
=======
相葉光輝実績
=======
紳士服のAOKIで経営企画室を実施。
マッキンゼーの上司と経営全般を行う。
方針策定から人事評価制度まで幅広く仕組みを構築。
その後、宅配すし銀のさらを
4店舗から200店舗まで営業部長として拡大
また宅配釜飯 釜寅を1人で立ち上げ
3年で30億150店舗を実現
その後、ファインダインという街のレストランの食事を
家まで届ける宅配をM&Aし、
2億の赤字を2年で0にし、10億まで売上を拡大。
未上場から1部上場のIRに大きく貢献する。
その後は個人事業を複数立ち上げ、
セラピスト、料理教室、音楽教室などの
先生の協会設立やインストラクター制度を構築。
5億以上の実績を作る。
企業の取引は
ミュゼプラチナムの新業態顧問、
りゅうじん訪問看護の顧問、
助成金・補助金の会社のサポート協会顧問など
8社の法人の顧問になっており、
フランチャイズの全てをお伝えして
10倍に店舗を増やす企業も生まれています。
既存のクライアントさんの成果を第一優先させるため、
今後の法人サポートは12社まで募集して、
その後は締め切る予定です。
現在43歳。
横浜生まれ横浜育ち
小学校から大学まで体育会のバスケ部におり、
体を動かすことが好きです。
現在の趣味はゴルフですが、
スコアは120くらいです(^^)
(直近スコアは97です。)
お酒は弱いですが好きです!!
今後ともよろしくお願いいたします。
過去のメルマガはこちらから読めます
https://www.agentmail.jp/archive/mail/13/5120/188627/
バックナンバー一覧
- 【2026-06-13 19:00:00】配信 みんなAIを見ている。だけど次に勝つのは別の人かもしれない
- 【2026-06-02 22:20:00】配信 人は机の前だけでは当たり前は変わらない
- 【2026-06-01 23:20:00】配信 なぜ私は「いきなり起業」を勧めないのか?
- 【2026-05-23 07:00:00】配信 AI時代に選ばれる“個人FDE”育成、始めます
- 【2026-05-22 07:00:00】配信 個人FDE時代が来る
- 【2026-05-21 07:00:00】配信 これから消える専門家、伸びる専門家
- 【2026-05-20 07:00:00】配信 AI詳しい人が、意外と稼げない理由
- 【2026-05-19 07:00:00】配信 「AIを学ぶ人」と「AIに仕事を奪われる人」の差
- 【2026-05-18 07:00:00】配信 “会社がヤバくなってから”では、遅い。
- 【2026-05-17 19:00:00】配信 「このまま定年まで」が、 一番リスクの高い時代になった
- 【2026-05-17 11:00:00】配信 AIは、 “普通の会社員”から仕事を奪い始めている
- 【2026-05-16 19:00:00】配信 あなたの会社、5年後も本当にありますか?
- 【2026-05-16 13:00:00】配信 「なんでもできます」は、なぜ選ばれないのか?
- 【2026-05-14 22:00:00】配信 メタが8,000人削減
- 【2026-05-13 21:00:00】配信 給料が上がらない方へ非常識な提案です